2024年度家庭养老护理员雇佣合同范本通用3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度家庭养老护理员雇佣合同范本通用

本合同目录一览

第一条合同双方基本信息

1.1雇佣方信息

1.2雇佣人信息

第二条工作内容与职责

2.1工作内容概述

2.2工作职责详细说明

第三条工作时间与班次

3.1工作时间规定

3.2班次安排

第四条工资与福利待遇

4.1基本工资

4.2考勤及奖金

4.3社会保险及公积金

4.4其他福利待遇

第五条工作条件与安全

5.1工作环境要求

5.2安全防护措施

5.3应急处理程序

第六条洽谈与协商

6.1沟通方式

6.2涉及合同变更的协商程序

第七条违约责任

7.1雇佣方违约责任

7.2雇佣人违约责任

第八条合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除与终止后的处理

第九条保密条款

9.1保密信息范围

9.2保密义务

9.3违反保密义务的责任

第十条法律适用与争议解决

10.1法律适用

10.2争议解决方式

第十一条合同生效与终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

第十二条其他约定

12.1特殊条款

12.2附加条款

第十三条合同附件

13.1附件一：工作内容详细说明

13.2附件二：工作环境与安全措施

13.3附件三：其他相关文件

第十四条合同签署与生效日期

14.1签署日期

14.2生效日期

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1雇佣方信息

1.1.1雇佣方名称：

1.1.2雇佣方地址：

1.1.3雇佣方联系人：

1.1.4雇佣方联系电话：

1.2雇佣人信息

1.2.1雇佣人姓名：

1.2.2雇佣人身份证号码：

1.2.3雇佣人性别：

1.2.4雇佣人出生日期：

1.2.5雇佣人联系方式：

第二条工作内容与职责

2.1工作内容概述

2.1.1根据雇佣方需求，为老年人提供生活照料、健康护理等服务。

2.1.2协助老年人进行日常活动，如饮食、洗漱、穿衣、如厕等。

2.1.3监测老年人健康状况，记录健康状况变化，并及时向雇佣方报告。

2.2工作职责详细说明

2.2.1负责老年人日常生活照料，确保老年人生活舒适。

2.2.2负责老年人健康护理，包括测量血压、血糖、体温等。

2.2.3协助老年人进行康复训练，如关节活动、肌肉锻炼等。

2.2.4负责老年人用药管理，确保用药安全。

2.2.5保持老年人居住环境的清洁卫生。

第三条工作时间与班次

3.1工作时间规定

3.1.1工作时间：每周工作7天，每天工作时间根据实际情况安排。

3.1.2工作时间总计：每月工作时长不低于240小时。

3.2班次安排

3.2.1班次类型：分为白班、晚班和夜班。

3.2.2班次时长：白班8小时，晚班12小时，夜班12小时。

3.2.3班次轮换：根据实际情况，每月至少轮换一次班次。

第四条工资与福利待遇

4.1基本工资

4.1.1基本工资标准：每月人民币元。

4.1.2工资支付方式：每月底支付。

4.2考勤及奖金

4.2.1考勤制度：根据实际情况制定考勤规定。

4.2.2奖金制度：根据工作表现和完成情况，给予一定的奖金。

4.3社会保险及公积金

4.3.1雇佣方为雇佣人缴纳社会保险和住房公积金。

4.3.2具体缴纳比例及标准按照国家相关规定执行。

4.4其他福利待遇

4.4.1提供节假日休息及带薪年假。

4.4.2提供员工培训机会。

第五条工作条件与安全

5.1工作环境要求

5.1.1工作场所应保持整洁、安全。

5.1.2工作场所应配备必要的设施和设备。

5.2安全防护措施

5.2.1雇佣方应提供必要的安全防护用品。

5.2.2雇佣方应制定安全操作规程，并确保雇佣人遵守。

5.3应急处理程序

5.3.1雇佣方应制定应急预案，并确保雇佣人了解和掌握。

第六条洽谈与协商

6.1沟通方式

6.1.2沟通方式包括电话、短信、邮件等。

6.2涉及合同变更的协商程序

6.2.1如需变更合同内容，应经双方协商一致。

6.2.2协商结果应以书面形式确认。

第七条违约责任

7.1雇佣方违约责任

7.1.1如雇佣方未按时支付工资，应支付违约金，违约金为应付款项的%。

7.1.2如雇佣方未提供安全的工作环境，造成雇佣人受伤，应承担相应责任。

7.2雇佣人违约责任

7.2.1如雇佣人未按时完成工作任务，应向雇佣方支付违约金，违约金为应工作小时数的%。

7.2.2如雇佣人泄露雇佣方