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2024版茶叶原料种植技术培训合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系方式

1.4合同双方法定代表人或授权代表

2.培训目的和意义

3.培训内容

3.1培训科目

3.2培训教材

3.3培训师资

3.4培训方式

4.培训时间安排

4.1培训开始时间

4.2培训结束时间

4.3培训周期

5.培训地点

6.培训费用及支付方式

6.1培训费用总额

6.2费用支付方式

6.3付款时间节点

7.培训效果评估

7.1评估方式

7.2评估指标

7.3评估时间

8.合同履行与变更

8.1合同履行责任

8.2合同变更程序

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.保密条款

11.不可抗力

11.1不可抗力定义

11.2不可抗力处理

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.合同生效及其他

14.1合同生效条件

14.2合同附件

14.3合同份数

14.4合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称：

1.1.1培训方：茶叶种植技术培训中心

1.1.2培训接受方：茶叶种植合作社

1.2合同双方地址：

1.2.1培训方地址：省市县街道号

1.2.2培训接受方地址：省市县镇村

1.3合同双方联系方式：

1.3.1培训方联系人：

1.3.2培训方联系电话：138xxxx5678

1.3.3培训接受方联系人：

1.3.4培训接受方联系电话：139xxxx5678

1.4合同双方法定代表人或授权代表：

1.4.1培训方法定代表人：

1.4.2培训接受方法定代表人：赵六

2.培训目的和意义

2.1培训目的：

2.1.1提高茶叶种植合作社成员的茶叶种植技术水平

2.1.2优化茶叶种植管理，提高茶叶产量和质量

2.1.3增强合作社成员的市场竞争力

2.2培训意义：

2.2.1促进茶叶产业可持续发展

2.2.2提升茶叶种植合作社的经济效益

2.2.3保障茶叶产品质量安全

3.培训内容

3.1培训科目：

3.1.1茶树生物学特性

3.1.2茶树栽培技术

3.1.3茶叶病虫害防治

3.1.4茶叶加工与品质鉴定

3.2培训教材：

3.2.1茶叶种植技术培训教材

3.2.2茶叶病虫害防治手册

3.2.3茶叶加工技术手册

3.3培训师资：

3.3.1培训教师：茶叶研究所研究员

3.3.2培训助教：茶叶种植技术培训中心教师

3.4培训方式：

3.4.1理论讲解

3.4.2实地操作

3.4.3案例分析

3.4.4角色扮演

4.培训时间安排

4.1培训开始时间：2024年3月1日

4.2培训结束时间：2024年3月31日

4.3培训周期：每月集中培训一周，共四周

5.培训地点

5.1培训地点：茶叶种植技术培训中心

5.2实地操作地点：茶叶种植合作社茶园

6.培训费用及支付方式

6.1培训费用总额：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）

6.2费用支付方式：

6.2.1培训开始前支付50%的费用

6.2.2培训结束后支付剩余50%的费用

6.3付款时间节点：

6.3.12024年2月15日前支付首期费用

6.3.22024年3月31日前支付尾期费用

7.培训效果评估

7.1评估方式：

7.1.1理论考核

7.1.2实地操作考核

7.1.3案例分析考核

7.1.4学员满意度调查

7.2评估指标：

7.2.1理论知识掌握程度

7.2.2实地操