2024年度事业单位临时工聘用合同模板（最新规范版）3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度事业单位临时工聘用合同模板（最新规范版）

本合同目录一览

1.合同签订依据及目的

1.1合同签订依据

1.2合同签订目的

2.当事人基本情况

2.1用人单位基本情况

2.2临时工基本情况

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位

3.2职责要求

4.聘用期限

4.1聘用起始时间

4.2聘用终止时间

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3工资支付方式

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险

7.2福利待遇

8.劳动保护及劳动条件

8.1劳动保护

8.2劳动条件

9.违约责任

9.1用人单位违约责任

9.2临时工违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效日期

13.合同变更

13.1合同变更条件

13.2合同变更程序

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同签订依据及目的

1.1合同签订依据

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》以及其他相关法律法规，本合同依据上述法律法规的规定签订。

1.2合同签订目的

为明确双方的权利和义务，保障劳动者的合法权益，维护用人单位的正常运营，特订立本合同。

2.当事人基本情况

2.1用人单位基本情况

用人单位名称：_______

法定代表人：_______

住所地：_______

2.2临时工基本情况

临时工姓名：_______

性别：_______

身份证号码：_______

出生日期：_______

联系电话：_______

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位

临时工被聘用至用人单位的_______岗位。

3.2职责要求

1.遵守国家法律法规和用人单位规章制度；

2.完成岗位工作任务，保证工作质量；

3.积极配合用人单位的管理和监督；

4.维护用人单位的合法权益。

4.聘用期限

4.1聘用起始时间

本合同自_______年_______月_______日起生效。

4.2聘用终止时间

本合同聘用期限为_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

临时工的工作时间为_______小时/周，具体工作时间由用人单位根据工作需要安排。

5.2休息休假

1.临时工享有国家法定节假日、公休日及带薪年休假；

2.临时工每周至少休息一日，具体休息日由用人单位安排；

3.临时工在法定工作时间外加班，按照国家规定支付加班费。

6.工资待遇

6.1基本工资

临时工的基本工资为人民币_______元/月。

6.2奖金及津贴

1.临时工享有岗位津贴、绩效奖金等；

2.具体奖金及津贴发放标准由用人单位根据实际情况制定。

6.3工资支付方式

1.临时工的工资按月支付，每月_______日发放；

2.临时工工资的支付方式为银行转账。

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险

1.用人单位依法为临时工缴纳社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

2.临时工的社会保险缴费比例为：_______。

7.2福利待遇

1.临时工享有用人单位提供的福利待遇，包括但不限于：食堂、班车、体检等；

2.具体福利待遇由用人单位根据实际情况制定。

8.劳动保护及劳动条件

8.1劳动保护

1.用人单位应提供符合国家规定的工作环境和条件，保障临时工的人身安全和健康。

2.用人单位应按照国家规定为临时工提供必要的劳动保护用品。

3.用人单位应定期对临时工进行职业健康检查。

8.2劳动条件

1.用人单位应确保工作场所安全，定期进行安全检查，及时消除安全隐患。

2.用人单位应提供符合国家标准的劳动工具和设备。

3.用人单位应保证临时工的工作环境符合职业卫生要求。

9.违约责任

9.1用人单位违约责任

1.用人单位未按照合同约定支付工资的，应当向临时工支付工资的_______倍赔偿金。

2.用人单位未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的，应当承担相应的法律责任。

3.用人单位违反合同约定解除合同的，应当支付临时工经济补偿。

9.2临时工违约责任

1.临时工未按照合同约定履行职责的，用人单位