二零二四版高端家政培训与就业推荐服务合同范本.docxVIP

二零二四版高端家政培训与就业推荐服务合同范本

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同双方

1.2高端家政培训

1.3就业推荐服务

1.4培训课程内容

1.5就业推荐范围

2.合同期限

2.1合同生效日期

2.2合同有效期限

2.3合同终止条件

3.培训服务

3.1培训内容安排

3.2培训时间安排

3.3培训师资要求

3.4培训场地要求

3.5培训教材及资料

4.就业推荐服务

4.1就业推荐渠道

4.2就业推荐流程

4.3就业推荐期限

4.4就业推荐岗位要求

4.5就业推荐效果评估

5.服务费用及支付方式

5.1培训费用

5.2就业推荐费用

5.3费用支付时间

5.4费用支付方式

5.5退款政策

6.保密条款

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.违约责任

7.1双方违约责任

7.2违约赔偿标准

7.3违约处理流程

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除后果

10.合同附件

10.1培训课程表

10.2就业推荐岗位信息

10.3其他相关文件

11.合同变更

11.1合同变更条件

11.2合同变更程序

11.3合同变更生效日期

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效日期

12.3合同生效地点

13.其他约定

13.1法律适用

13.2通知与送达

13.3合同份数

14.合同签署与生效

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同双方

a.服务方：甲方

b.受服务方：乙方

1.2高端家政培训

a.甲方提供的高端家政培训包括但不限于家政服务技能、礼仪培训、健康与安全知识等。

b.培训课程应满足乙方从事高端家政服务的需求。

1.3就业推荐服务

a.甲方负责为乙方提供就业推荐服务，协助乙方在高端家政服务领域找到合适的工作。

b.就业推荐服务包括但不限于简历制作、面试技巧指导、职位信息匹配等。

1.4培训课程内容

a.培训课程应包括家政服务的基本技能、服务礼仪、健康与安全知识、客户沟通技巧等。

b.课程内容应结合行业最新标准，确保乙方掌握实用技能。

1.5就业推荐范围

a.就业推荐服务覆盖全国范围内的高端家政服务岗位。

b.推荐岗位应与乙方的技能和经验相匹配。

2.合同期限

2.1合同生效日期

a.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.2合同有效期限

a.本合同有效期为一年，自合同生效之日起计算。

2.3合同终止条件

a.合同期满自动终止。

b.因一方违约或不可抗力等原因导致合同无法继续履行时，合同可提前终止。

3.培训服务

3.1培训内容安排

a.甲方应根据乙方需求，制定个性化的培训计划。

b.培训计划应包括课程名称、课时、上课时间等详细信息。

3.2培训时间安排

a.培训时间应安排在甲方正常工作时间内。

b.如有特殊情况，双方应协商调整培训时间。

3.3培训师资要求

a.甲方聘请具有丰富家政服务经验和教学能力的师资。

b.师资应具备相应的资格证书和培训资质。

3.4培训场地要求

a.甲方提供符合培训要求的场地，包括教室、设备等。

b.场地应满足乙方学习需求，确保培训效果。

3.5培训教材及资料

a.甲方提供培训所需教材及资料，包括但不限于书籍、电子课件等。

b.教材及资料应保证质量，符合行业标准和规范。

4.就业推荐服务

4.1就业推荐渠道

a.甲方通过线上线下渠道为乙方提供就业推荐服务。

b.线上渠道包括但不限于招聘网站、社交媒体等。

c.线下渠道包括但不限于家政服务公司、高端社区等。

4.2就业推荐流程