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乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

企业法律风险自检表

一、自检提示：

本产品共设计100道题，100道题均只需选择“是”或“不

是”。回答“是”为1分，回答“不是”为0分。总分在60分以

上（含60分）的，则表明企业的公司治理体系存在较为严重的漏

洞以及存在较为严重的法律风险可能，企业应立即启动企业风险

控制和合规建设；总分在10分至59分之间的，则表明企业的公

司治理体系较为薄弱，存在较大的法律风险可能；总分在10分以

下的，则表明企业已具备良好的公司治理体系和合规体系，企业

较为重视法律风险的管理和控制。以上风险提示仅作为供企业测

试的一种参考，在任何时候均不应视为“e法护航”顾问团队对

被测试企业是否存在法律风险以及法律风险程度进行任何实质性

的保证及承诺。

二、自检内容：

第一节公司治理

1、贵公司的公司章程是否未经律师的审定而使用了通用的版

本？

答：

2、贵公司是否未考虑过对公司的公司章程进行更好的修订？

答：

3、贵公司的股东是否存在未按期足额出资的情形？

答：

4、贵公司创始股东的表决权设计是否未能始终确保其控股股

东的地位？

答：

5、股东（大）会、董事会（执行董事）、监事会（监事）是

否未能高效运行？

答：

6、营业执照记载的事项、股权变动、修订公司章程，是否未

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

依法及时办理变更登记？

答：

7、股东会议召开或形成股东会议纪要是否未严格按照公司章

程和法律的规定进行？

答：

8、股东会、董事会、监事会的议事方式和表决程序除公司法

有规定的外，是否未由公司章程作出更详细的规定？

答：

9、贵公司是否缺少完整有效的公司规章制度？这些规章制度

主要包括议事规则、公章使用制度、合同管理制度、用工制度、

财务会计制度、经营管理制度、培训制度、员工手册等。

答：

10、贵公司是否缺少完整的企业文化？企业文化是使命、愿

景、宗旨、精神、价值观和经营理念，以及这些理念在生产经营

实践、管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和，

不仅包括制度文化、品牌文化，还包括道德观念、合规风控和社

会责任等内容。

答：

11、贵公司最近三年股东之间或股东与公司之间是否发生纠

纷或者诉讼？

答：

12、股权激励方案（持股方式、税务规划等）是否未经专业

机构（律师事务所）协助实施？

答：

13、除法律规定外，公司章程是否未根据贵公司的实际情况

对股东（大）会、董事会（执行董事）、经理的职权作出补充规

定以更好保持权力的平衡和高效？

答：

14、贵公司在制定规章制度时，是否未听取征求过全体员工

或员工代表的意见和建议？

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

答：

15、贵公司的规章制度是否未向全体员工进行公示或未提供

给全体员工学习？

答：

16、贵公司成立后，股东是否存在抽逃出资的行为？

答：

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