2024版安全生产培训与教育服务合同模板.docxVIP

2024版安全生产培训与教育服务合同模板

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系方式

2.合同标的

2.1培训课程内容

2.2培训对象

2.3培训时间

2.4培训地点

3.培训方式

3.1面授培训

3.2网络培训

3.3其他培训方式

4.培训师资

4.1师资配备

4.2师资资格要求

4.3师资考核

5.培训教材

5.1教材种类

5.2教材内容

5.3教材发放方式

6.培训费用

6.1培训费用总额

6.2付款方式

6.3付款时间

7.培训组织实施

7.1培训计划

7.2培训进度安排

7.3培训效果评估

8.培训考核

8.1考核方式

8.2考核内容

8.3考核成绩认定

9.合同履行与变更

9.1合同履行期限

9.2合同变更程序

9.3合同解除条件

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除条件

13.合同附件

13.1附件一：培训计划

13.2附件二：培训师资介绍

13.3附件三：培训考核标准

14.其他约定

14.1合同份数

14.2合同签署

14.3合同生效日期

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2合同双方地址

甲方地址：[甲方详细地址]

乙方地址：[乙方详细地址]

1.3合同双方联系方式

甲方联系方式：[甲方联系人姓名]、[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]

乙方联系方式：[乙方联系人姓名]、[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]

第二条合同标的

2.1培训课程内容

本次培训课程包括安全生产法律法规、安全生产管理、事故案例分析、应急处理等方面。

2.2培训对象

本次培训对象为甲方公司全体员工，共计[员工人数]人。

2.3培训时间

本次培训时间为[培训开始日期]至[培训结束日期]，共计[培训天数]天。

2.4培训地点

本次培训地点为[培训地点名称]，具体地址：[详细地址]。

第三条培训方式

3.1面授培训

本次培训采用面授方式，由乙方指定的专业培训师进行授课。

3.2网络培训

为便于部分员工参与，乙方提供网络培训平台，员工可根据自身时间安排进行学习。

3.3其他培训方式

根据实际情况，可增加现场观摩、案例分析、小组讨论等培训方式。

第四条培训师资

4.1师资配备

乙方将根据甲方培训需求，配备[师资人数]名专业培训师。

4.2师资资格要求

（2）拥有丰富的安全生产实践经验；

4.3师资考核

乙方将对培训师资进行定期考核，确保其教学质量和培训效果。

第五条培训教材

5.1教材种类

本次培训教材包括教材、讲义、课件等。

5.2教材内容

教材内容涵盖安全生产法律法规、安全生产管理、事故案例分析、应急处理等方面。

5.3教材发放方式

教材将在培训开始前由乙方统一发放给甲方。

第六条培训费用

6.1培训费用总额

本次培训费用总额为人民币[培训费用]元。

6.2付款方式

甲方应在合同签订后[付款期限]内，将培训费用支付至乙方指定账户。

6.3付款时间

（1）合同签订后[付款期限]内支付50%；

（2）培训结束后[付款期限]内支付剩余50%。

第七条培训组织实施

7.1培训计划

乙方应根据甲方需求，制定详细的培训计划，包括培训时间、地点、课程安排、师资安排等。

7.2培训进度安排

乙方将按照培训计划，确保培训进度按期完成。

7.3培训效果评估

培训结束后，乙方将组织甲方对培训效果进行评估，并根据评估结果进行改进。

第八条培训考核

8.1考核方式

培训考核将采取笔试和实操相结合的方式，确保员工对安全生产知识的掌握程度。

8.2考核内容

考核内容包括安全生产法律法规、安全生产管理、事故案例分析、应急处理等培训课程内容。

8.3考核成绩认定

考核成绩分为合格和不合格，合格分数线为总分的[合格分数线]，考核不合格的员工需进行补考。

第九条合同履行与变更

9.1合同履行期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，至[培训结束日期]止。

9.2合同变更程序

任何一方要求变更合同内容，应提前[提前通知期限]书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。

9.3合同解除条件

（1）一方违反合同约定，严重损害对方权益；

（2）不可抗力导致合同无法履行；

（3）双方协商一致解除合同。

第十条违约责任

10.1违约情形

（1）乙方未按合同约定提供培训服务；

（