网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024年度国际劳务派遣与培训服务合同模板9篇.docx

2024年度国际劳务派遣与培训服务合同模板9篇.docx

  1. 1、本文档共165页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024年度国际劳务派遣与培训服务合同模板

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣方基本信息

1.2派遣方负责人信息

1.3受训方基本信息

1.4受训方负责人信息

2.派遣服务内容

2.1派遣人员范围

2.2派遣人员专业及技能要求

2.3派遣人员数量及派遣时间

2.4派遣人员工作地点及工作性质

3.培训服务内容

3.1培训课程设置

3.2培训师资力量

3.3培训方式及培训时间

3.4培训场地及设施要求

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用总额及构成

4.2服务费用支付时间及方式

4.3逾期付款的违约责任

4.4预付款及结算方式

5.合同期限及终止

5.1合同期限

5.2合同终止条件

5.3合同终止后的处理事宜

6.人员派遣及培训安排

6.1人员派遣流程

6.2人员培训流程

6.3人员派遣及培训进度跟踪

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3保密违约责任

8.违约责任

8.1派遣方违约责任

8.2受训方违约责任

8.3违约金的计算方式

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同生效及变更

10.1合同生效条件

10.2合同变更程序

10.3合同附件及补充协议

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后的处理事宜

12.合同解除后的债权债务处理

12.1债权债务的确定

12.2债权债务的履行

12.3债权债务的终止

13.合同解除后的其他事宜

13.1人员遣返及安置

13.2设备、资料返还

13.3合同解除后的其他责任

14.其他约定事项

14.1不可抗力条款

14.2合同份数及效力

14.3合同附件及补充协议

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1派遣方基本信息

1.1.1派遣方名称:__________

1.1.2派遣方住所:__________

1.1.3派遣方法定代表人:__________

1.1.4派遣方联系方式:电话__________,传真__________,电子邮箱__________

1.2派遣方负责人信息

1.2.1负责人姓名:__________

1.2.2职务:__________

1.2.3联系方式:电话__________,电子邮箱__________

1.3受训方基本信息

1.3.1受训方名称:__________

1.3.2受训方住所:__________

1.3.3受训方法定代表人:__________

1.3.4受训方联系方式:电话__________,传真__________,电子邮箱__________

1.4受训方负责人信息

1.4.1负责人姓名:__________

1.4.2职务:__________

1.4.3联系方式:电话__________,电子邮箱__________

2.派遣服务内容

2.1派遣人员范围

2.1.1派遣人员专业:__________

2.1.2派遣人员技能要求:__________

2.2派遣人员专业及技能要求

2.2.1专业要求:__________

2.2.2技能要求:__________

2.3派遣人员数量及派遣时间

2.3.1派遣人员数量:__________

2.3.2派遣时间:__________

2.4派遣人员工作地点及工作性质

2.4.1工作地点:__________

2.4.2工作性质:__________

3.培训服务内容

3.1培训课程设置

3.1.1培训课程名称:__________

3.1.2培训课程内容:__________

3.2培训师资力量

3.2.1师资力量要求:__________

3.3培训方式及培训时间

3.3.1培训方式:__________

3.3.2培训时间:__________

3.4培训场地及设施要求

3.4.1培训场地要求:__________

3.4.2培训设施要求:__________

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用总额及构成

4.1.1服务费用总额:__________

4.1.2服务费用构成:__________

4.2服务费用支付时间及方式

4.2.1首付款支付时间:__________

4.2.2首付款支付方式:__________

4.2.3后续款项支付时间

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档