2024版单休解除劳动合同.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024版单休解除劳动合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1.双方名称

1.2.双方地址

1.3.双方联系方式

2.劳动合同解除原因

2.1.合同解除事由

2.2.解除合同的法律依据

3.劳动合同解除时间

3.1.解除合同日期

3.2.解除合同通知期限

4.劳动关系终止后的工资结算

4.1.工资支付方式

4.2.工资支付时间

4.3.工资计算标准

5.社会保险及住房公积金处理

5.1.社会保险待遇

5.2.住房公积金提取

6.补偿金及赔偿金的计算与支付

6.1.经济补偿金

6.2.赔偿金

6.3.支付方式

6.4.支付时间

7.劳动合同解除后的工作交接

7.1.工作交接内容

7.2.工作交接时间

7.3.工作交接责任

8.双方保密条款

8.1.保密内容

8.2.保密期限

8.3.违约责任

9.合同争议解决方式

9.1.争议解决途径

9.2.争议解决机构

10.合同生效条件

10.1.合同生效时间

10.2.合同生效条件

11.合同解除条件

11.1.合同解除事由

11.2.合同解除程序

12.合同解除后的权利义务

12.1.双方权利

12.2.双方义务

13.合同解除后的劳动关系终止

13.1.劳动关系终止时间

13.2.劳动关系终止程序

14.合同附件及补充条款

14.1.附件内容

14.2.补充条款内容

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1.本合同签订双方为甲方（用人单位）和乙方（劳动者）。

1.2.甲方名称：________________________

1.3.甲方地址：________________________

1.4.甲方联系方式：电话________________________，邮箱________________________

1.5.乙方姓名：________________________

1.6.乙方身份证号码：________________________

1.7.乙方地址：________________________

1.8.乙方联系方式：电话________________________，邮箱________________________

2.劳动合同解除原因

2.1.乙方因个人原因申请解除劳动合同。

2.2.解除合同的法律依据为《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条。

3.劳动合同解除时间

3.1.本合同解除日期为________________________。

3.2.甲方应于解除合同前________________________日内通知乙方。

4.劳动关系终止后的工资结算

4.1.甲方应在本合同解除后的第一个工作日内支付乙方一个月的工资。

4.2.工资支付方式为银行转账至乙方指定的银行账户。

4.3.工资计算标准按照乙方实际出勤天数和岗位工资计算。

5.社会保险及住房公积金处理

5.1.甲方应在本合同解除后的第一个工作日内办理乙方社会保险的终止手续。

5.2.乙方在解除合同后的三个月内可以提取住房公积金。

6.补偿金及赔偿金的计算与支付

6.1.甲方应按照乙方在本单位工作年限，支付乙方经济补偿金。

6.1.1.乙方在本单位工作满一年的，支付一个月工资的经济补偿金；

6.1.3.不足六个月的，按半个月工资支付经济补偿金。

6.2.甲方应按照法律规定，支付乙方赔偿金。

6.3.补偿金及赔偿金支付方式为银行转账至乙方指定的银行账户。

6.4.支付时间为本合同解除后的第一个工作日。

7.劳动合同解除后的工作交接

7.1.乙方应在合同解除后的第一个工作日内完成工作交接。

7.2.工作交接内容包括但不限于：工作文件、设备、资料等。

7.3.甲方应指派专人负责接收工作交接，并对交接内容进行确认。

8.双方保密条款

8.1.乙方在本单位工作期间及离职后，应对其知晓的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息