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职工协议书（6篇）

职工协议书（精选6篇）

职工协议书篇1

解除《新招职工实习期协议书》的规定

1、甲方提供的实习环境、设备及宿食条件违反国家有关规定时，乙方可单方解除此《协议》，甲方应全额支付乙方应得的劳动报酬；

2、乙方于实习期，不能服从车间领导和师傅教学的，不能安心学习和工作的，常有迟到、早退、事假、旷工现象的，有明显身体不健康症状的，劳动态度不端正的或有其他违法恶习的，甲方可在实习期未满之前，单方解除此《协议》，应当全额支付乙方应得的劳动报酬。

3、实习期未满，乙方单方无故辞退或不辞而别的，其未出账工资均作为违约金处理；

4、安徽省劳动保障厅制订的《劳动合同》相关条款与本协议相适用。

职工协议书篇2

实习期后签订《劳动合同》的规定

1、实习期满，乙方能熟练掌握作全技术且热爱本职工作，能独立完成任务时，经师傅推荐和车间（部门）评定认可，即可甲方协商一致签订《劳动合同》；

2、实习期未满，乙方已符合第二条1款的，可以提前签订《劳动合同》；

3、实习期满后，乙方仍不能掌握操作全技术，不符合上岗规定要求的，不予签订《劳动合同》。

职工协议书篇3

甲方：_县ZZ实验小学

乙方：

根据有关法定，甲乙双方在平等自愿协商一致的原则下，签订和遵守如下协议：

一、聘用岗位和期限

经过试用，甲方根据工作需要聘任乙方担任，聘用期限年（自年月日止），聘用期满后，如果双方同意，可在期满前一个月办理续聘手续，逾期未办可视为终聘。

二、工资福利待遇

甲方于每月8日以现金人民币支付乙方的工资及福利。

乙方的工资标准及晋升按《_县ZZ实验小学教职工工资制度》规定执行。协议期间，甲方变更乙方认可的工资标准时须经乙方同意，否则无效。

三、工作时间和休息休假

根据国家规定的休假制度和学校的工作特点确定工作时间和休息时间，以休息时间表和课程表的方式公布，实行全日制满负荷工作法。

四、退休等福利待遇

1、甲方应为乙方办理职称晋升、评定等问题，乙方支付有关手续费用。

2、按照国家相关规定办理保险等福利手续。

3.甲方子女在本园（校）就学费用按照《ZZ教师子女交费办法》实施。

五、甲方的权利和义务

1.有权调整乙方的工作，并对乙方的工作进行指导、监督和考核；

2.有权根据有关规章制度视乙方的表现予以奖惩。

六、乙方的权利和义务

1.有权要求甲方提供必需的工作条件，有权获取劳动报酬，享受法定的权益；

2.有义务遵守甲方制定的一切规章制度，在工作上服从甲方的安排，积极地为学校的建设和发展服务；

3.不得在协议期间内受雇于其他任何单位；

4.遵守国家的各项法规，自行承担工作期间的违法责任。

七、本协议的解除、争议、修改以及违反由ZZ董事会商议决定，进行调解，调解不成按法律规定依法办理。

八、协议文本

本协议共计贰页，一式贰份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：_县ZZ实验小学乙方：

代表签字：（签字盖章）

20年月日20年月日

职工协议书篇4

为规范请长假手续，明确单位(以下简称甲方)和职工(以下简称乙方)的权利和义务，经甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方与乙方有关请假事宜，同意签定以下协议条款。共同执行：

一、乙方请假时间：年1月1日—12月31日(一年)

二、协议的有效期限：

本协议自签字之日起至请假期满之日止。

三、乙方在请长假期间必须绝对服从甲方的统一管理，应有集体组织观念，按时完成甲方交办的各项工作任务。与甲方保持联系，通讯工具号码更换应及时向甲方办公室报告。

四、乙方必须遵守国家的法律、法规、社会公德及甲方的各项规章制度。在请假期间所发生的一切行为(包括因此产生的纠纷，人身安全和财产损失等)均由乙方本人负责，甲方不承担任何责任。确保个人各项安全，如有出现安全事故，均由乙方自行负担各项经济和刑事等法律责任。

五、乙方在请假期满需要续请长假的必须在请假期满之前把请假申请交到甲方办公室，同时必须交清次年的所有应缴费用后，方可与甲方签定请假协议;乙方需要回到甲方上班的，必须先交清上年应交费用，并在请假期满之前把上班申请交甲方办公室。对拒交个人费用的，甲方有权不予办理请长假或上班手续，逾期不办理手续的，甲方将以旷工论处乙方，乙方旷工三个月的，作自动离职处理。

本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。未尽事宜双方协商解决。

甲方：乙方：

法人代表签字：

签字：

年月日年月日

职工协议书篇5

小学(幼儿园)(以下简称甲