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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

酒店管理岗位聘用合同(2024版)版

本合同目录一览

第一条合同主体

1.1聘用方

1.2被聘方

第二条聘用岗位

2.1岗位名称

2.2岗位职责

第三条聘用期限

3.1起始日期

3.2终止日期

第四条薪酬待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

第五条工作时间

5.1工作时间

5.2休息休假

第六条培训与发展

6.1培训机会

6.2职业发展

第七条保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

第八条劳动合同的解除和终止

8.1解除合同的条件

8.2终止合同的条件

第九条违约责任

9.1聘用方的违约责任

9.2被聘方的违约责任

第十条争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3法律途径

第十一条其他条款

11.1合同的修改

11.2合同的补充

第十二条合同的生效和终止

12.1合同生效的条件

12.2合同终止的条件

第十三条法律适用

13.1适用法律

第十四条合同的份数

14.1合同副本份数

第一部分：合同如下：

第一条合同主体

1.1聘用方

1.2被聘方

第二条聘用岗位

2.1岗位名称

乙方在此合同期限内担任的岗位名称为：（具体岗位名称），包括但不限于该岗位所涉及的全部职责和任务。

2.2岗位职责

（1）负责（具体工作内容）；

（2）遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理和调度；

（3）积极参加公司组织的各项培训，提高业务水平；

（4）完成甲方交办的其他工作。

第三条聘用期限

3.1起始日期

本合同自双方签字盖章之日起生效，合同起始日期为：年月日。

3.2终止日期

本合同期限为：年月日至年月日，除非双方另有约定或依照本合同约定解除或终止。

第四条薪酬待遇

4.1基本工资

乙方的基本工资为：人民币元/月。

4.2绩效奖金

乙方根据工作绩效，有资格获得绩效奖金，具体标准另行规定。

4.3福利待遇

（1）乙方享有国家法定的社会保险和福利待遇；

（2）乙方享有年假、病假、事假等休假待遇，具体规定按照公司规章制度执行；

（3）乙方享有公司规定的其他福利待遇。

第五条工作时间

5.1工作时间

乙方的工作时间为：每周工作小时，具体工作时间按照公司规章制度执行。

5.2休息休假

乙方享有国家法定节假日休息待遇，具体休假安排按照公司规章制度执行。

第六条培训与发展

6.1培训机会

甲方应提供乙方必要的业务培训和职业发展机会，以帮助乙方更好地履行工作职责。

6.2职业发展

甲方应根据乙方的表现和公司发展需要，为乙方提供职业发展的机会和条件。

第七条保密协议

7.1保密内容

乙方同意对其在甲方任职期间接触到的所有商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。

7.2保密期限

乙方的保密义务自乙方离职之日起计算，持续有效期限为：年。

第八条劳动合同的解除和终止

8.1解除合同的条件

（1）乙方主动解除合同的，应提前天向甲方提出书面申请；

（2）甲方根据本合同及公司规章制度解除合同的，应提前天通知乙方；

（3）双方协商一致解除合同的，应签订书面协议。

8.2终止合同的条件

（1）本合同约定的聘用期限届满的；

（2）乙方达到法定退休年龄的；

（3）乙方因健康原因不能继续工作的；

（4）乙方死亡或宣告失踪的。

第九条违约责任

9.1聘用方的违约责任

（1）甲方未按照本合同约定支付乙方工资、奖金、福利待遇的，应支付乙方违约金，并承担相应的赔偿责任；

（2）甲方未按照本合同约定提供工作条件的，应承担相应的违约责任。

9.2被聘方的违约责任

（1）乙方未按照本合同约定履行工作职责的，应支付甲方违约金，并承担相应的赔偿责任；

（2）乙方违反保密协议的，应支付甲方违约金，并承担相应的赔偿责任。

第十条争议解决

10.1协商解决

双方应通过友好协商解决本合同履行过程中的争议。

10.2调解解决

如协商不成，任何一方均可向所在地劳动争议调解委员会申请调解。

10.3法律途径

如调解不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条其他条款

11.1合同的修改

本合同的修改应由双方协商一致，并以书面形式进行。

11.2合同的补充

本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十二条合同的生效和终止

12.1合同生效的条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

12.2合同终止的条件

本合同在履行完毕、双方协商一致解除或依法终止的情