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陶瓷工艺师聘用协议范本（2024年版）

本合同目录一览

1.聘用双方

2.聘用岗位与职责

3.聘用期限

4.劳动报酬

5.工作时间与休息休假

6.社会保险

7.劳动保护

8.商业秘密与知识产权

9.合同的变更、解除和终止

10.违约责任

11.争议解决

12.法律适用与争议解决

13.其他约定

14.附件

第一部分：合同如下：

1.1聘用方：

1.1.1名称：

1.1.2注册地址：

1.1.3法定代表人：

1.1.4联系电话：

1.1.5电子邮箱：

1.2受聘方：

1.2.1姓名：

1.2.2身份证号码：

1.2.3联系电话：

1.2.4住址：

1.2.5专业技能及资格证书：

2.1受聘方担任的岗位为：

2.2受聘方的基本职责如下：

2.2.1负责陶瓷工艺的设计与制作；

2.2.2参与公司的技术研发工作；

2.2.3协助完成公司的陶瓷工艺相关的技术培训和指导；

2.2.4完成公司交办的其他相关工作。

3.1本协议的聘用期限为：

3.1.1起始日期：

3.1.2终止日期：

4.1受聘方的月工资为：

4.2受聘方的工作奖金及福利按照公司的相关规定执行。

4.3受聘方的工资及奖金的支付时间为每月的第几个工作日。

5.1受聘方的工作时间为：

5.1.1标准工作时间：

5.1.2加班时间：

5.2受聘方的休息休假按照国家的相关法律法规及公司的规定执行。

6.1受聘方在合同期间，由聘用方为其购买社会保险，具体保险项目为：

6.2受聘方应缴纳的社会保险费用由聘用方代扣代缴。

7.2聘用方应按照国家的相关法律法规，保障受聘方的合法权益。

8.1受聘方在合同期内所创作的作品，包括但不限于陶瓷工艺品的设计、图案等，均属于聘用方的知识产权。

8.2受聘方应保守聘用方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密等。

8.3受聘方违反本条规定的，应承担相应的法律责任，并赔偿聘用方的损失。

9.1在合同期内，聘用方如因特殊情况需要解除或终止合同的，应提前一个月通知受聘方。

9.2在合同期内，受聘方如因个人原因需要解除或终止合同的，应提前一个月通知聘用方。

9.3解除或终止合同的原因不属于本协议第9.1条或第9.2条的，双方应按照国家的相关法律法规办理。

10.1受聘方违反本协议的，应承担相应的违约责任。

10.2聘用方违反本协议的，应承担相应的违约责任。

11.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

12.1本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

13.1本协议一式两份，双方各执一份。

13.2本协议的附件包括但不限于：受聘方的简历、职业资格证书、作品集等。

14.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

14.2本协议的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式签订。

第二部分：其他补充性说明和解释

说明一：附件列表：

附件1：受聘方简历

详细说明：此附件应包括受聘方的个人基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等。

附件2：受聘方职业资格证书

详细说明：此附件应包括受聘方持有的陶瓷工艺相关的职业资格证书的复印件。

附件3：受聘方作品集

详细说明：此附件应包括受聘方在陶瓷工艺领域的作品图片或实物样本。

附件4：聘用方社会保险缴纳证明

详细说明：此附件应包括聘用方向受聘方缴纳社会保险的证明文件。

附件5：商业秘密保密协议

详细说明：此附件应包括聘用方与受聘方签订的商业秘密保密协议。

附件6：知识产权归属协议

详细说明：此附件应包括聘用方与受聘方签订的知识产权归属协议。

说明二：违约行为及责任认定：

违约行为1：受聘方未按照合同约定履行工作职责。

责任认定：受聘方应按照合同约定的岗位职责进行工作，如未履行职责，应承担相应的违约责任。

违约行为2：受聘方泄露聘用方的商业秘密。

责任认定：受聘方应严格保守聘用方的商业秘密，如泄露商业秘密，应承担相应的违约责任。

违约行为示例：受聘方在合同期内，未经许可向第三方透露了公司的产品研发计划。

违约行为3：聘用方未按时支付受聘方的工资和奖金。

责任认定：聘用方应按照合同约定及时支付受聘方的工资和奖金，如未按时支付，应承担相应的违约责任。

违约行为示例：聘用方延迟一个月未支付受聘方的工资。

说明三：法律名词及解释：

1.

社会保险：指国家通过法律强制实行的，由雇主和雇员按照一定比例缴纳，为雇员提供基本生活保障和医疗、养老等社会保障制度。

在本合同中的应用：聘用方应依法为受聘方缴纳社会保险费用，保障受聘方的合法权益。

2.知识产权：指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权。

在本合同中的应用：受聘方在合同期内所创作