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2024版教育培训机构劳务居间费合同关键条款深度剖析

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同当事人

1.3合同签订日期

1.4合同有效期

1.5合同履行地点

2.定义与解释

2.1关键术语定义

2.2合同条款解释

3.劳务居间服务内容

3.1服务范围

3.2服务方式

3.3服务期限

3.4服务成果

4.居间费用

4.1居间费标准

4.2居间费支付方式

4.3居间费支付时间

4.4居间费调整

5.履约责任与义务

5.1当事人责任

5.2履约义务

5.3履约保证

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违反保密义务的责任

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除与终止的程序

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.法律适用与管辖

10.1法律适用

10.2管辖法院

11.其他

11.1合同附件

11.2合同生效

11.3合同变更

11.4合同解除

11.5合同终止

12.合同签署

12.1签署当事人

12.2签署日期

12.3签署地点

13.合同附件

13.1附件一：劳务居间服务协议

13.2附件二：费用清单

13.3附件三：其他相关文件

14.合同份数与生效日期

14.1合同份数

14.2生效日期

第一部分：合同如下：

第一条合同概述

1.1合同名称：本合同名称为“2024版教育培训机构劳务居间费合同”。

1.2合同当事人：甲方（教育培训机构）和乙方（劳务居间方）。

1.3合同签订日期：本合同签订日期为____年____月____日。

1.4合同有效期：本合同自签订之日起生效，有效期为____年。

1.5合同履行地点：本合同履行地点为甲方所在地。

第二条定义与解释

2.1关键术语定义：本合同中涉及的关键术语如下：

（1）劳务居间：指乙方作为居间方，为甲方提供相关劳务信息，促成甲方与劳务提供方建立劳务关系的活动。

（2）居间费：指乙方为甲方提供劳务居间服务所应得的报酬。

2.2合同条款解释：本合同条款如有歧义，应按照有利于维护甲乙双方合法权益的原则进行解释。

第三条劳务居间服务内容

3.1服务范围：乙方应按照甲方要求，提供符合甲方需求的劳务信息，包括但不限于教师、助教、行政人员等。

3.2服务方式：乙方通过电话、邮件、面谈等方式与甲方沟通，提供劳务信息。

3.3服务期限：本合同服务期限为____年，自合同生效之日起计算。

3.4服务成果：乙方应在服务期限内，为甲方提供至少____名符合要求的劳务人员。

第四条居间费用

4.1居间费标准：乙方提供劳务居间服务，甲方应支付乙方居间费，标准为每成功推荐一名劳务人员，甲方支付乙方____元居间费。

4.2居间费支付方式：甲方应在乙方推荐的劳务人员到岗后____个工作日内，支付乙方相应的居间费。

4.3居间费支付时间：居间费支付时间为每月____日，如遇节假日顺延至下一个工作日。

4.4居间费调整：如遇市场行情变化，经甲乙双方协商一致，可对居间费标准进行调整。

第五条履约责任与义务

5.1当事人责任：甲乙双方应按照本合同约定，履行各自的责任和义务。

5.2履约义务：甲方应按照约定支付居间费，乙方应按照约定提供劳务信息。

5.3履约保证：甲乙双方应保证本合同内容的真实性、合法性，不得有欺诈、隐瞒等行为。

第六条违约责任

（1）甲方未按约定支付居间费的；

（2）乙方未按约定提供劳务信息的；

（3）甲乙双方违反保密条款的；

（4）甲乙双方违反合同解除与终止条款的。

6.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

6.3违约赔偿：违约方应按照违约情况，向守约方支付违约金或赔偿损失，具体数额由双方协商确定。

第七条保密条款

7.1保密内容：甲乙双方在本合同履行过程中，所涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属保密范围。

7.2保密期限：保密期限自合同签订之日起至合同终止后____年。

7.3违反保密义务的责任：违反保密义务的，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

第八条合同解除与终止

（1）一方违反合同约定，经对方催告后在合理期限内仍未履行；

（2）一方发生重大违约，导致合同目的不能实现；

（3）一方依法被宣告破产、解散或被吊销营业执照；

（4）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；

（5）双方协商一致解除合同。

8.2合同终止条件：合同履行完毕或达到合同约定的终止条件时，合同终止。

8.3合同解