2025幼儿园用工合同范文2.docxVIP

?合同编号：

甲方（用人单位）：（填写甲方全称）

地址：（填写甲方地址）

联系人：（填写甲方联系人姓名）

联系电话：（填写甲方联系电话）

乙方（劳动者）：（填写乙方全称）

身份证号码：（填写乙方身份证号码）

住址：（填写乙方住址）

联系电话：（填写乙方联系电话）

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求提供劳动，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方在甲方提供的岗位上，按照甲方的要求提供劳动。

1.2乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方制定的工作时间表执行。

2.2乙方享有国家法定的休息休假权利，具体休假安排按照甲方制定的休假制度执行。

第三条劳动报酬

3.1乙方在甲方的工资为（填写工资标准），每月支付一次。

3.2乙方如能完成甲方规定的绩效目标，将获得相应的奖金。

第四条社会保险

4.1甲方应按照国家的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第五条合同的解除和终止

5.1在合同期内，如乙方因个人原因提出解除合同，应提前（填写提前通知天数）书面通知甲方。

5.2在合同期内，如甲方因客观原因需要解除或终止合同，应按照国家相关规定给予乙方经济补偿。

第六条保密条款

6.1乙方在合同期内和解除合同后，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

第七条其他

7.1双方在签订合应认真阅读合同全文，确认无异议后签字生效。

7.2合同期内，双方应遵守国家法律法规，共同维护双方的合法权益。

甲方代表：（签字）

乙方代表：（签字）

签订日期：（填写签订日期）

注意事项：

1.仔细阅读合同全文：在签订合同之前，双方应仔细阅读合同全文，确保对合同条款的理解和认同。如有疑问，应及时提出，以便双方进行充分的沟通和解释。

2.确认合同信息的准确性：双方应确保在合同中填写的信息准确无误，包括合同双方的名称、地址、联系方式等。

3.遵守法律法规：双方在履行合同过程中，应严格遵守国家法律法规，不得违反法律规定的行为。

4.保密义务：乙方在合同期内和解除合同后，有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。

5.合同的解除和终止：在合同期内，如乙方提出解除合同，应提前书面通知甲方。如甲方因客观原因需要解除或终止合同，应按照国家相关规定给予乙方经济补偿。

解决办法：

1.双方对合同内容有争议时，应进行友好协商，寻求解决方案。

2.如协商无果，可依法向合同签订地的人民法院提起诉讼。

法律名词及名词解释：

1.用人单位：指雇佣劳动者提供劳动，支付劳动报酬的一方。

2.劳动者：指为用人单位提供劳动，获得劳动报酬的一方。

3.劳动合同：指用人单位与劳动者之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

4.工作时间：指劳动者在用人单位从事工作的时间。

5.休息休假：指劳动者根据国家法律规定和用人单位的休假制度，享有的休息和休假时间。

6.劳动报酬：指劳动者按照合同约定提供的劳动所应得的报酬。

7.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活权益，强制用人单位和劳动者缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

9.经济补偿：指用人单位在解除或终止劳动合按照法定标准向劳动者支付的补偿。

10.合同签订地：指合同双方在合同中约定的签订合同的地点。

应用场合：

1.幼儿园与教职工签订的用工合同。

2.幼儿园与外部服务提供商签订的服务合同。

3.幼儿园与供应商签订的货物采购合同。

4.幼儿园与家长签订的入园协议。

5.幼儿园与培训机构签订的合作协议。

补充条款：

1.双方在合同履行过程中，如遇不可抗力因素，导致合同无法履行或部分履行，双方应立即协商解决办法，并根据情况调整合同内容。

2.双方在签订合应提供真实、有效的身份证明和相关资质文件。如一方提供虚假信息，对方有权解除合同，并要求赔偿造成的损失。

3.合同期内，双方应遵守国家关于劳动保护、安全生产等方面的法律法规，确保双方的安全和合法权益。

4.合同的签订、履行、解除和终止，均应适用中华人民共和国法律。

5.如有附件，双方应一并签署，并作为合同不可分割的一部分。附件的变更或解除，需经双方协商一致。

附件列表：

1.乙方身份证复印件。

2.乙方学历、资格证书复印件。

3.甲方营业执照、组织机构代码证复印件。

4.甲方工资支付证明。

5.社会保险缴费证明。

6.甲方制定的工