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阳泉市矿区蔡洼街道社区工作者考试试题及完整答案【夺冠系列】.docxVIP

阳泉市矿区蔡洼街道社区工作者考试试题及完整答案【夺冠系列】.docx

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阳泉市矿区蔡洼街道社区工作者考试试题

第一部分单选题(500题)

1、小石从戒毒所回到社区后,下决心重新生活,但家人不相信他,邻居也疏远他,小石感到很无助,向社会工作者小王求助。小王对小石说:“我认为你过去吸毒是不对的,不过没关系,改了就好。我们聊聊怎么改变家人和邻居对你的看法吧。”从社会工作的价值观的操作原则看,小王的表达突出体现的是()。

A.接纳

B.自我决定

C.保密

D.知情同意

【答案】:A

2、督导工作是一种()的方法,是运用专业训练的方式来实现服务目标的方法。

A.一般服务

B.间接服务

C.特殊服务

D.团体服务

【答案】:B

3、(2021年真题)根据《基金会管理条例》,关于基金会理事长的说法,正确的是()。

A.基金会理事长,可由现职国家工作人员兼任

B.基金会理事长,可同时担任其他社会组织的法定代表人

C.担任基金会理事长的外国人,每年在中国内地居留时间不得少于6个月

D.因犯罪被判拘役,刑期执行完毕之日起未逾5年的,不能担任基金会理事长

【答案】:D

4、我国对未成年人权益的保护以()为基础。

A.未成年人保护法

B.劳动法

C.民法

D.宪法

【答案】:D

5、某市全面实施廉租住房保障制度,对人均居住建筑面积低于10平方米的低收入家庭配以廉租住房,并免收租金。张某一家3口,属于低保家庭且无住房,经申请获得一套建筑面积50平方米的廉租住房。根据《廉租住房保障办法》,该市主管部门可以免收张某家建筑面积()平方米的廉租住房租金。

A.50

B.40

C.30

D.10

【答案】:C

6、对于政府开展的一些工作,村民委员会的处理原则是()。

A.服从

B.协商

C.尽量协助

D.应当协助

【答案】:D

7、十八届三中全会上通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》关于社会建设领域改革的总体思路包括:要以()为基本目标,以“公平正义”和“共同富裕”为基本导向。

A.确保社会既充满活力又和谐有序

B.保障和改善民生

C.改革收入分配制度

D.深化社会体制改革和创新

【答案】:A

8、甲市的未成年人小齐流浪到乙市。被乙市救助机构的工作人员发现并送回家中,

A.安排当地有意愿的家庭收养小齐

B.将小齐长期安置在当地的儿童福利院

C.协助小齐的父亲及时委托其他人员代为监护

D.向人民法院提出申请撤销小齐父亲的监护人资格,依法另行指定监护人员

【答案】:D

9、社会工作者小高希望在自己工作的社区,为独居老人建立社会支持网络。为此,小高适宜采取的做法有()。

A.基于正式关系选择网络成员

B.尽量维持网络成员的同质性

C.发掘和组织社区志愿者参与

D.增进网络成员间的信任关系

E.组建独居老人自助互助小组

【答案】:C

10、社会工作者小马一直负责“流动儿童助学行动”,具体工作包括:开展咨询服务,对接服务需求,设计资助方案提供专业服务,链接更多资源进入流动儿童教育领域。下列服务中,体现小马具备干预能力的做法是()。

A.反思流动儿童服务的优缺点

B.厘清流动儿童的多元化发展需求

C.指导流动儿童改进学习方法

D.联系企业捐赠文具帮助流动儿童

【答案】:C

11、(2018年真题)社会工作者:“我们先来探讨一下怎样才能让你上课时集中注意力,我会分阶段给你布置任务,完成了有奖励,完不成就惩罚。你有什么看法?”

A.关注经验的整合

B.采用综合的方案开展工作

C.清晰地界定问题

D.有效稳定服务对象的情绪

【答案】:C

12、(2021年真题)某外贸集团准备调整部分人员工资,初拟了工资分配草案,征求法务部门参考意见,根据《劳动法》,该草案的下列细则,正确的是()

A.行政部门高级管理人员实行年薪制,每年分两次发放

B.生产部门管理人员以企业股份形式支付工资,年终分红

C.研发部门人员工资纳入项目经费,立项时预付一部分

D.外贸销售部门员工与销售绩效挂钩,应以货币形式每月发放

【答案】:D

13、我国相关法律规定强制隔离戒毒的期限为()。

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

【答案】:B

14、《社会保险法》在明确了劳动者社会保险权利的同时,进一步区分了义务参保人和自愿参保人。以下属于义务参保人的是()。

A.签订了劳动合同的职工

B.无雇主的个体工商户

C.未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员

D.灵活就业人员

【答案】:A

15、某公司因生产经营需要,把生产车间从市区迁往市郊,生产车间的工程师王某不愿去市郊上班,并要求调到公司其他部门工作,但因无适合的岗位而被公司拒绝。车间搬迁后,王某坚持不去新车间上班,公司欲解除与王某的劳动合同。根据《劳动合同法》,针对王某的行为,公司

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