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行政伦理学综合习题五及参考答案.pdfVIP

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行政伦理学综合习题五及参考答案--第1页

一、填空题(每空2分,共20分)4.行政荣誉对社会的作用主要表现在:第一,(导

1.政府信任关系的特性是:(内隐性)和(稳定性)。向与示范);第二,(惠及社会)。

2.(行政道德)的匮乏是引发政府信任危机的直5.责任与荣誉相比,责任是(底线),荣誉是(更

接原因。高的境界)。

3.解决(信任危机)问题或重塑(信任关系)是二、名词解释(每题5分,共20分)

各级政府的当务之急。1.公共行政的权力观——公共行政的权力观是指

4.政府信任关系建构的基本原则包括:利益一致行政人员关于行政权力的来源、性质、服务对象和

性原则、(客观求实)原则、(公开性)原则和整体行使方式的认识和观念。

性原则。2.公共行政的伦理观——公共行政的伦理观是行

5.从评价的手段和途径区别,行政道德评价可以分政人员的世界观、价值观和人生观在行政管理活动

为(社会舆论)、(行政行为习惯)和(行政人员的中的体现,也是贯穿于行政体系中的实质性价值理

内心信念)三种。念。

1.行政伦理学的研究方法主要有:(历史分3.政府信任关系——行政相对人对政府及其行政

析)的方法、(比较分析)的方法、(心理分析)的人员的行政管理活动的合理期待,在更广泛的意义

方法、(阶级分析)的方法、(理论联系实际)的方上,也包括政府及其行政人员在对社会和公众要求

法等。作出回应基础上的合作互动期待。

2.(行政效率)是行政管理的出发点和落脚点,4.行政伦理规范——产生于社会公共生活领域中,

是行政管理活动追求的最终目标。是社会对从事行政管理职业活动的行政人员所提

3.我国古代社会的传统是(重德轻法),因此出的道德要求的体现,是专门用来规范行政人员及

从总体上讲古代的中国属于(人治)的国家。其行政行为的伦理规则和道德标准。

4.重德轻法和重法轻德都不利于中国社会主

义现代化建设事业的发展。正确的态度应是(科学1.行政良能——行政良能实质上是指行政人

地摆正法与道德在现实社会中的位置),使之既相员运用行政道德的技能,是行政人员把自己的道德

互区别又相互补充,以便其共同发挥应有的作用。良心和道德良知运用到行政管理活动之中使其发

5.行政伦理观实质上是关于(公共行政功能挥作用的技能,属于道德能力的范畴。

和目标)的价值观。2.行政责任——行政责任有两层含义:第一,

1.行政态度障碍主要指行政人员形成了不正指行政人员在一定的岗位和职务上开展行政管理

确的态度或消极态度。常见的行政态度障碍是:(主活动时所应承担的角色义务,即职责;第二,指由

观武断的偏执己见);(轻视而塞责);(敌视而不于行政人员在没有积极有效地履行职责而受到的

满)。追究,往往表现为受到否定性的批评、惩罚和制裁。

2.行政态度的转变,一是(方向的)转变,二

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