舞蹈教师聘用合同范本.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

舞蹈教师聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（聘用方）

1.2乙方（受聘方）

2.聘用岗位及职责

2.1乙方担任的岗位

2.2乙方的主要职责

3.聘用期限

3.1合同的有效期

3.2合同的续约条件

4.劳动报酬

4.1乙方的薪酬待遇

4.2乙方薪酬的支付方式

5.工作时间与休息休假

5.1乙方的工作时间

5.2乙方的休息休假安排

6.社会保险和福利待遇

6.1甲方为乙方缴纳社会保险

6.2乙方的福利待遇

7.劳动保护和劳动条件

7.1甲方向乙方提供符合安全卫生标准的工作环境

7.2甲方为乙方提供必要的劳动保护措施

8.合同的变更、解除和终止

8.1合同变更的条件

8.2合同解除的条件

8.3合同终止的条件

9.违约责任

9.1甲方违反合同的责任

9.2乙方违反合同的责任

10.争议解决

10.1双方发生争议时的解决方式

11.合同的生效、修订和解除

11.1合同的生效条件

11.2合同的修订方式

11.3合同解除的条件

12.其他约定

12.1双方的其他权利和义务

13.合同的份数和保管

13.1合同的份数

13.2合同的保管责任

14.合同的签订日期和地点

14.1合同的签订日期

14.2合同的签订地点

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

2.聘用岗位及职责

2.1乙方担任的岗位：舞蹈教师。

2.2乙方的主要职责：

2.2.1按照甲方的教学计划进行舞蹈教学；

2.2.2参加甲方组织的教研活动；

2.2.3维护甲方的教学秩序和师资形象；

2.2.4完成甲方交办的其他相关工作。

3.聘用期限

3.1合同的有效期：自2023年9月1日至2026年8月31日。

3.2合同的续约条件：双方同意续约，并签订书面续约协议。

4.劳动报酬

4.1乙方的薪酬待遇：

4.1.1甲方每月向乙方支付人民币X元作为月薪；

4.1.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险；

4.1.3乙方按照甲方规定享受节假日补贴和年终奖金。

4.2乙方薪酬的支付方式：甲方通过银行转账的方式每月支付乙方薪酬。

5.工作时间与休息休假

5.1乙方的工作时间：

5.1.1每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时；

5.1.2乙方需按照甲方教学安排参加晚自习或者周末的课程。

5.2乙方的休息休假安排：乙方按照国家规定享受法定节假日，并根据甲方规定享受年假、病假、事假等休假待遇。

6.社会保险和福利待遇

6.1甲方为乙方缴纳社会保险：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2乙方的福利待遇：

6.2.1甲方为乙方提供每年一次的健康体检；

6.2.2甲方为乙方提供职业培训和学习机会；

6.2.3甲方为乙方提供舒适的办公环境和必要的教学设备。

7.劳动保护和劳动条件

7.1甲方向乙方提供符合安全卫生标准的工作环境：甲方确保乙方在工作中接触到的是安全、健康的教学环境，并提供必要的安全防护措施。

7.2甲方为乙方提供必要的劳动保护措施：甲方为乙方提供舞蹈教学所需的服装、道具等物品，并确保其质量符合国家规定。

8.合同的变更、解除和终止

8.1合同变更的条件：

8.1.1双方同意变更合同内容，并签订书面变更协议；

8.1.2变更事项需符合国家法律法规和政策规定。

8.2合同解除的条件：

8.2.1双方协商一致解除合同，并签订书面解除协议；

8.2.2乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或者合同约定，甲方有权立即解除合同；

8.2.3甲方因客观原因无法继续履行合同，提前三十日通知乙方解除合同。

8.3合同终止的条件：

8.3.1合同有效期届满，双方未续签书面合同；

8.3.2双方约定终止合同，并签订书面终止协议；

8.3.3因不可抗力导致合同无法履行，双方同意终止合同。

9.违约责任

9.1甲方违反合同的责任：

9.1.1甲方未按照约定支付乙方薪酬，需支付乙方违约金，违约金为应付薪酬的20%；

9.1.2甲方未提供乙方劳动保护措施或者工作环境不符合约定，需承担乙方因此遭受的损失。

9.2乙方违反合同的责任：

9.2.1乙方未按照约定完成教学任务或者违反甲方规章制度，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为乙方一个月的薪酬；

9.2.2乙方泄露甲方商业秘密或者损害甲方利益，需承担相应的法律责任。