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?劳务合同续签协议书范本2024年
合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
第一条合同期限
1.1本续签协议自双方签署之日起生效,合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第二条工作内容
2.1乙方在合同期限内继续担任原合同约定的工作岗位,即__________,履行原合同中约定的职责。
第三条工作时间
3.1乙方应按照甲方规定的作息时间进行工作,具体工作时间为:每周工作_______天,每天工作_______小时,共计每周工作_______小时。
第四条劳动报酬
4.1乙方在合同期限内的劳动报酬按照原合同约定的标准执行,即基本工资为人民币(大写):_______元整(小写):_____元。甲方应按月支付乙方工资,发放时间为每月_______日。
4.2乙方在合同期限内的加班工资、奖金、津贴等按照甲方相关制度执行。
第五条社会保险和公积金
5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金,具体缴纳比例和基数按照国家和地方的相关规定执行。
第六条劳动保护和福利
6.1甲方应依法为乙方提供符合国家标准的劳动条件,保障乙方的身体健康和生命安全。
6.2甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方提供相应的劳动保护和福利待遇。
第七条劳动合同解除和终止
7.1本续签协议的解除和终止条件,除法律法规另有规定外,按照原合同的约定执行。
7.2任何一方违反本续签协议的约定,导致合同解除或终止的,应承担相应的法律责任。
第八条争议解决
8.1双方因履行本续签协议发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本续签协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本续签协议具有同等法律效力。
9.2本续签协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:_______年_______月_______日
注意事项:
1.合同期限:确保合同期限的明确性和合法性,双方应遵守合同约定的起始和终止时间。
2.工作内容:乙方应清楚了解自己的工作岗位和职责,甲方不得擅自变更乙方的岗位。
3.工作时间:甲方应遵守法定的工时制度,保障乙方的休息权利。
4.劳动报酬:明确工资支付的时间、金额和方式,以及加班工资、奖金等福利的计算和发放。
5.社会保险和公积金:甲方必须依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
6.劳动保护和福利:甲方应提供符合国家安全标准的劳动条件,保障乙方的合法权益。
7.劳动合同解除和终止:双方应明确了解合同解除和终止的条件和程序。
8.争议解决:双方应提前约定争议解决的方式,以便在发生纠纷时能够及时有效地处理。
解决办法:
1.协商解决:双方应通过友好协商解决争议,以减少不必要的法律程序和时间成本。
2.法律诉讼:如协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼,依法维护自身合法权益。
关键词语的法律名词解释:
1.劳务合同:指用人单位与劳动者之间设立、变更、终止劳动关系的协议。
2.续签:指在原合同到期后,双方同意继续延长劳动合同的有效期。
3.劳动报酬:指用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴、补贴等。
4.社会保险:指国家通过立法,采取强制手段,对劳动者因年老、疾病、生育、失业、伤残等原因丧失劳动能力或暂时失去劳动机会时,给予物质帮助的一种社会保障制度。
5.住房公积金:指单位和职工按照一定比例缴存的,专门用于职工购房、建房、大修、租房等住房消费的资金。
6.劳动保护:指国家为保障劳动者的生命安全和身体健康,防止职业危害和事故的发生,通过立法和行政手段对劳动者的劳动条件、劳动环境等方面所采取的各种措施。
7.劳动争议:指劳动者与用人单位之间因劳动权利义务产生分歧而引起的争议。
8.法律诉讼:指当事人依法向人民法院提起诉讼,请求人民法院对争议进行审理和裁判的活动。
特殊应用场合及合同补充条款:
1.场合:乙方即将赴海外工作
补充条款:考虑到乙方即将赴海外工作,双方同意在合同中增加如下条款:
“第十条海外工作特别约定
10.1甲方应确保乙方在海外的工作条件符合当地法律法规及国际标准,并提供必要的生活和工作支持。
10.2甲方应负担乙方的国际往返机票及住宿费用,并为乙方购买国际旅行保险。
10.3乙方在海外工作期间,甲方应提供紧急联系方式,以便乙方在遇到紧急情况时能够及时联系甲方。”
2.场合:乙方为特定技术或管理人才
“第十一条技术或管理人才特别约定
11.1甲方应提供乙方所需的培训和学习机会,以保持
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