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餐饮员工的规章制度范本

餐饮员工的规章制度1

第一条员工宿舍为员工休息场所，必需保持环境清洁。

其次条员工实行轮番值日，对员工宿舍进展日常清理。

第三条在员工宿舍不得大声喧哗，违者罚款20元。

第四条不得在员工宿舍不得使用大功率电器，和电炉子。

第五条严禁在宿舍内乱写乱画，乱钉钉子，违者罚款20元。

第六条严禁在宿舍内赌博、酗酒，一经发觉视情节轻重罚款50-200元。

第七条宿舍内不得私藏管制刀具，一经发觉将赐予罚款或开除。

第八条男女员工不得混居一经发觉，将开除处理。

第九条未经他人同意不得翻动他人物品，违者处20-50元罚款。

第十条不得损坏宿舍内备品，违者按价赔偿。

第十一条。值日卫生清理不洁净，将处20元罚款。

餐饮员工的规章制度2

一、嘉奖制度

1、工作积极，团结同事。

2、员工过生日时，酒店为其赠送礼品。

3、工作力量优秀，不迟到，不早退，无旷工。

4、礼貌、热忱、周到的效劳，常常得到客人的好评。

5、所治理的器具、用具无破损、无丧失。

6、从酒店的利益动身，为酒店的进展，尽心尽力。

以上6条，酒店按季度、年度进展评比，依据评比结果赐予表彰和现金嘉奖。

二、惩处制度

(一)违反以下条款按次进展现金惩罚

1、铺张公物，视情节稍微的。

2、对客人指手划脚，品头论足。

3、对来宾不礼貌，与客人争辨。

4、与客人争吵，把个人心情带入工作中。

5、妨害工作秩序或违反安全卫生工作守则。

6、在工作时间谈天、玩耍或从事与工作无关的事。

7、工作时间内躺卧、睡觉，随便拨打电话。

8、当值时擅离工作岗位，闲逛，干私人事情。

9、随便进出厨房、餐厅，到厨房抓吃、抓拿的。

10、不经请假，随便旷工。

11、上班时间随便吸烟，擅离工作岗位，无故迟到、早退。

12、当班时吃东西、看电视，用酒店电话办理私人事情。

餐饮员工的规章制度3

1、遵守考勤制度，上下班须准时打卡，不得漏打或代打

2、上下班走员工通道，并承受保安的检查

3、上岗前检查个人仪容仪表，以饱满精神状态投入工作

4、工作时间不得穿工作服外出购物，不准听手机音乐，不准大声喧哗或闲聊

5、员工不准使用电梯，上班时必需穿工作服

6、了解当日客勤状况，及当天工作安排，熟记当天菜品、酒水供给状况，急推，沽清、特色菜品等

7、餐前检查包厢内的”照明及桌椅是否损坏，保证硬件设施正常运转

8、餐前整理检查，台面餐具及卫生状况，按标准摆放整齐

9、按所定岗位立岗，面带微笑，标准站姿，热忱迎客，无论在何时何地只要见到客人必需微笑问好

10、客人到时，必需问清晰客人订餐状况，引领至包厢

11、效劳中不行扎堆谈天，不行倚靠在物品上，始终保持正确的站姿

12、有针对性的为客人主动推销适合的菜品及酒水

13、餐中盯台人员为客人进展热忱周到，敏捷的效劳，做到四勤：(眼勤、手勤、脚勤、嘴勤)

14、餐中效劳人员进展崔菜或其他事情时，必需找其他人员接替

15、上菜时要求先整理后台，撤去多余盘上菜，必需报菜名

16、餐中保持台面清洁，桌面无杂物，清理时必需使用托盘

17、对于客人换台、换菜、退菜，餐中预定等要求，必需准时通知上级

18、对突发大事和客人投诉，能敏捷应变，处理不了时准时上报上级

19、客人离店主动提示客人不要遗忘物品，如有发觉准时上交吧台，不行私自保存，一旦发觉赐予开除

20、餐后整理要干净、有速，台面全部物品恢复

21、关闭全部电源前方可离开

22、值班人员必需巡察每个岗位，无安全隐患，填写当天值班记录，方可离岗。

餐饮员工的规章制度4

第一条人事政策

1.建立并维护公司与员工之间的和谐关系。

2.使每位员工对公司的政策、效劳和进展感到骄傲。

3.敬重每位员工，维护其尊严，注意其进展。

4.选择优秀员工担当各级治理职务。

5.为每位员工安排完善的培训，以提高其技能和效率。

6.确保公司员工在安全