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临时用工合同范本.docx

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临时用工合同范本

最新临时用工合同范本篇1

用人单位(甲方):_________________

职工(乙方):_________________

本着公平自愿,协商全都的原则,甲乙双方经过共同协商,就有关事项达成以下协议:

一、双方责任

1、甲方责任

⑴为聘用人员供应劳动用具与材料以及必备的劳动爱护用品。

⑵对聘用人员的劳动进行支配与管理,对其在工作中消失的问题或困难进行准时的协调与解决。

⑶对聘用人员进行平安学问教育和操作技能培训。

⑷对聘用人员的工作进行考核评定,按双方的商定准时结算与支付劳务费。

⑸甲方只负责乙方的劳务费用,不包含各种保险等未商定的各种费用。

⑹乙方在校工作期间发生的一切事故(包括身体疾病、平安事故等)造成的损失都有乙方自己担当,甲方没有责任。

2、乙方责任

⑴乙方人员在应遵守国家有关的法律法规,听从甲方管理人员管理。

⑵按时保质保量完成甲方下达的工作指令和任务。

⑶乙方人员对甲方供应的工具与材料必需爱惜使用,若因丢失或使用不当而造成的工具材料损失,乙方应予以赔偿。

⑷严格遵守工地的平安规章制度及平安操作规程,如因违反以上制度而发生的平安事故,责任由乙方自行担当。

⑸乙方人员必需按时上下班,努力做好自己的本职工作。上班时间要坚守岗位。

⑹乙方人员自身所发生经济和民事纠纷由其自行解决,因违法乱纪所造成的后果自己担当。

二、劳务费结算及支付方法

1、劳务费:

根据xx市工资标准:每月_______元。不供应保险及其它任何费用。

2、乙方的劳务费每月结算_______次,结算起止时间为当月的_______日至_______日止,次月_______日前甲方向乙方支付上月的劳务费。

三、其他事项

1、劳务协议期限未到,乙方人员提出终止合同,必需提前_______个月提出申请,待甲方找到替换人员后,才可结算工资离开学校。对于未经许可而退场的乙方人员,甲方有权扣除其前_______个月的工资。

2、有下列状况之一,甲方可以单方解除或终止合同并视详细状况扣发其尚未支付的工资。

⑴乙方患病,医疗期满后不能从事原工作的;

⑵严峻失职、营私舞弊、对甲方利益造成损害的;

⑶乙方违反劳动纪律、经教育仍无改正的;

⑷不能胜任本职工作。

3、有下列状况之一,乙方可以单方终止合同。

⑴甲方不能按合同商定向乙方支付劳动酬劳的;

⑵甲方不履行合同,违反法律法规的规定而侵害乙方合法权利的;

四、附则

本协议自双方代表签字或盖章之日起正式生效,到本工作结束,劳务费结算并支付完毕后该协议自行失效。

本协议_____式_____份,甲乙方各执_____份,具有相同效应。本协议自双方签字之日起生效。

甲方(签章):_________________乙方(签章):_________________

_________年_________月________日_________年_________月________日

最新临时用工合同范本篇2

甲方:

乙方:

甲方因工作需要临时聘用乙方,现依据有关规定,甲乙双方经公平协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

一、甲方聘用乙方在甲方生产管理部(部门)从事季节性生产或单项工程施工临时岗位工作。

二、聘用时间从年月日起至年月日止。

三、乙方工作内容:

(一)苗圃苗木生产、管理养护;

(二)工程施工、帮助技术工种施工及工程养护管理。

(三)生产管理部交办的其他事务。

四、甲方的权利与义务

(一)负责乙方的日常人事管理;

(二)负责支付乙方工资,每日xx元,加班按每小时xx元计算;

(三)其它。

五、乙方的权利与义务

(一)接受甲方的管理,并按协议要求仔细履行岗位职责,听从工作岗位支配或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

(二)享受协议规定的工资待遇;

(三)在签订本协议时自愿遵守甲方的有关规定;

(四)乙方要求食宿的,甲方可依据乙方的实际状况适当支配,乙方应办理相关手续并按规定缴纳相关费用。乙方在工作时间以外发生意外(包括休息时间伤亡)均与甲方无关。

(五)其他

六、聘用协议的变更、解除、终止

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