合法的劳务聘用合同样书7篇.docx

合法的劳务聘用合同样书7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（劳动者）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳务聘用合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事_____工作，具体岗位为_____。

2.乙方的工作地点为甲方的办公场所或指定的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_____天，每天_____小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方享有国家规定的休息日和节假日，具体安排由甲方根据实际情况确定。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为_____元/月，具体薪资根据甲方规定执行。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、绩效工资等。

五、社会保险和住房公积金

1.甲方将为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，具体缴纳比例和金额根据相关法律法规和甲方规定执行。

2.乙方在符合相关条件的情况下，可享受社会保险和住房公积金的相关待遇。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、客户资料等保密信息保密。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任

1.甲乙双方如有违约行为，应承担相应的法律责任。具体违约责任根据相关法律法规和甲方规定执行。

2.乙方在离职后违反保密义务或竞业限制规定的，应承担相应的法律责任。

八、其他约定

1.甲乙双方如有其他约定事项，可在本合同的补充条款中约定。补充条款与本合同具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。如有争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可通过法律途径解决。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务聘用合同。

一、合同期限

1.合同签订日期：[合同签订日期]

2.合同生效日期：[合同生效日期]

3.合同结束日期：[合同结束日期]

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事[具体工作内容]工作。

2.乙方必须按照甲方的要求，按时完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。

3.甲方因生产需要安排乙方加班的，应符合法律法规的规定，并支付相应的加班费用。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为[基本工资数额]元/月。

2.甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠。

3.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的各项福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的各项福利待遇。

3.乙方在离职后，甲方应按规定办理社会保险关系的转移手续。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动环境和劳动条件。

2.甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育，提高乙方的安全意识。

3.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动安全卫生规定。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.甲方有权对乙方进行管理和监督，对违反劳动纪律和规章制度的行为进行处罚。

3.乙方应尊重甲方的知识产权和商业秘密，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

八、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按时支付乙方工资或未按规定缴纳社会保险费的，应按法律法规的规定承担相应的法律责任。

3.乙方在甲方工