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百川东到海,何时复西归?少壮不努力,老大徒伤悲。——汉乐府
对党绝对忠诚方面不足的主要表现
(一)立场动摇,拉帮结伙。
一些人对党不忠、为政不廉、为官不为的现象还比较突出。有的信仰信念动
摇,对马克思主义、中国特色社会主义心存疑虑,甚至求神拜佛、迷信西方;有
的与党和人民离心离德,把党的宗旨、群众利益抛在脑后,信奉个人主义、拜金
主义;有的台上一套、台下一套,成了表里不一的“两面人”;有的热衷于“潜
规则”、“小圈子”,搞团团伙伙、亲亲疏疏;有的无视党纪国法,搞权钱交易、
权色交易、权权交易;还有的浑浑噩噩、无所作为,碰到难题绕着走,等等。这
些现象和问题如果任其发展,就会像病毒一样侵害党的肌体。强化忠诚、干净、
担当,已成为加强干部队伍建设的紧迫任务。
(二)脱离群众,叶公好龙。现在,有的领导干部忘了自己的根在哪里、
本在哪里,只愿“盯上级”“傍大款”,不愿见群众,甚至害怕群众。还有的奉行
实用主义,把干群之间的“鱼水”关系搞成“蛙水”关系,需要的时候就跳进水
中,不需要的时候就像青蛙一样跳到岸上。领导干部要牢固树立马克思主义群众
观点,切实增进对群众的感情,不能只在大楼里讲群众、口头上谈群众,而要深
入到最基层,近距离接触群众,同群众坐在一条板凳上。只有对群众掏出了真心、
倾注了真情,做到民有所呼我有所应、民有所需我有所为,才能拆除心的围墙、
架起心的桥梁。
(三)不讲诚信,隐瞒事项。有的干部不能严格遵守组织纪律、服从组
织决定,甚至搞非组织活动,搞拉帮结派。对党不忠诚不老实,对党的组织纪律、
规矩执行上打折扣、不老老实实地执行,隐瞒重要事项的。对重要决策、重要事
项不请示。个人和家庭的重要事项不报告,有的在个人档案上搞假年龄、假学历、
假履历。社会主义核心价值观强调诚信,作为共产党的干部,更要带头讲诚信,
做到光明磊落、行为有矩、诚实做人,该请示的必须请示,该报告的必须报告。
(四)官小谱大,以权谋私。在一些地方,有些干部级别不高,架子不
小,排场很大,对个人享受比对工作更在意。现实中,有的干部官不大,谱却不
小,爱摆架子,更有甚者不是想事、干事、干成事,而是变着法利用手中的权力,
学而不知道,与不学同;知而不能行,与不知同。——黄睎
以权谋私。以“三严三实”祛虚浮,正是作风建设上的对症下药。领导干部有“三
实”的觉悟,才能在实际“对党忠诚”方面存在的问题。工作中脚踏实地、
真抓实干,勇于担当;有“三严”的警醒,才能经得起各种各样的冲击和诱惑,
做到为民务实清廉。权力是人民给的,不能用来搞个人享受、蝇营狗苟。公权私
用和挥霍浪费,是对历史和人民的犯罪!
(五)言行不一,表里相背。少数领导干部身上存在“里外两张皮”现
象,有些人言行不一、表里相背,严重败坏和影响了党和政府的形象。一些人权
力观扭曲,奉行有权不用、过期作废,一朝权在手、便把令来行,用手中权力给
自己谋私利。必须把树立和恪守正确的世界观、人生观、价值观作为对党员领导
干部的基本要求,以此取信于民、赢得民心。树立正确的权力观、政绩观,用制
度把权力关进笼子里,让干部心中生敬畏心、清廉意。
(六)不讲规矩,不守纪律。实事求是地讲,当前党风、政风方面仍然
存在不少不容忽视的问题,有的干部说一套、做一套,台上一套、台下一套,对
上一套、对下一套,甚至为了追求“政绩”,弄虚作假,报喜不报忧;有的自以
为是,想事情、干工作缺少“规矩”这根弦,虑事简单,言行莽撞
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