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厨房（餐饮）劳务合同8篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方需要雇佣厨师从事厨房工作，乙方具备相关技能和资格，双方本着平等、自愿、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就甲、乙双方的劳务关系达成如下协议：

一、合同基本信息

1.合同签订日期：______年___月___日

2.合同生效日期：______年___月___日

3.合同结束日期：______年___月___日

4.工作地点：甲方的厨房（餐饮）场所

二、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的要求，履行厨房工作，包括但不限于烹饪、配菜、清洁等。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，保持工作场所的整洁、卫生。

3.乙方应保证食品的质量和安全，遵循食品安全卫生规定。

4.乙方应服从甲方的管理，接受甲方的考核与评估。

三、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的节假日休息权利。

3.甲方应根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖励和晋升机会。

四、劳务报酬及福利待遇

1.甲方应按照约定支付乙方的劳务报酬。

2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可调整乙方的劳务报酬。

3.乙方享有国家规定的社保福利，甲方应为乙方缴纳社会保险。

4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

五、违约责任

1.甲方未按照约定支付乙方劳务报酬的，应承担违约责任。

2.乙方违反食品安全卫生规定，造成甲方损失的，应承担赔偿责任。

3.甲乙双方违反本合同约定的其他情形，均应承担相应的违约责任。

六、合同解除与终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按约定支付劳务报酬的；

（2）工作环境恶劣，危害乙方身体健康的。

七、争议解决

本合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（雇主）：____________________（签字/盖章）

乙方（员工）：____________________（签字/盖章）

日期：______年___月___日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方需要雇佣厨师从事厨房工作，乙方具备相关技能和资格，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确各自的权利和义务，达成以下厨房（餐饮）劳务合同：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的餐饮部门从事厨房工作，包括但不限于烹饪、烘焙、切配、卫生清洁等。

2.乙方应按照甲方的要求，提供高质量的餐饮服务。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间应遵循国家法律法规的规定，实行标准工时制度。

2.甲方应保证乙方享有法定节假日、年假等休息权利。

四、劳务报酬

1.甲方应按照国家有关规定和本合同约定，按时支付乙方的劳务报酬。

2.乙方的劳务报酬应与其工作岗位、工作表现及业绩挂钩。

五、保险与福利

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

六、保密义务

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户信息等予以保密。

七、违约责任

1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

八、合同解除与终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；