临时工劳动合同书范本短期6篇.docx

临时工劳动合同书范本短期6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（劳动者）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事临时工的劳动事宜进行协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同期限：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

2.试用期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XXXX工作。

2.乙方的工作地点为XXXX。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息日和节假日。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每小时XX元，试用期期间工资为每小时XX元。

2.甲方每月XX日左右以银行转账方式支付乙方上个月的工资。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳工伤保险费，其他社会保险费用由乙方自行承担。

2.乙方在试用期满后，可享受甲方的员工福利和待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

2.乙方违反甲方规定的，甲方有权依据公司规定给予相应的处罚。

八、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致的，可以变更合同内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。

九、争议解决和法律适用

1.双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商或调解解决；协商或调解不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；若调解不成，则可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。

2.本合同的订立、履行、变更和解除以及争议解决均适用中华人民共和国法律。

十、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间，不得在其他单位兼职或从事与甲方业务相关的工作。如有违反，甲方有权解除劳动合同。

2.乙方在试用期满后，应根据甲方的安排进行岗位培训和学习，提高业务能力和工作技能。培训期间，乙方应遵守甲方的培训纪律和规定。培训结束后，乙方应严格遵守甲方的工作流程和岗位职责。如有违反，甲方有权依据公司规定给予相应的处罚。情节严重时可解除劳动合同。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_____工作，乙方应完成甲方分配的任务。

2.乙方的工作地点为_____。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为_____。

2.乙方每周的休息日为_____。

四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_____元。

2.乙方在法定节假日和休息日加班的，甲方应按规定支付加班费用。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

六、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除本合同。

3.乙方严重违反劳动纪律或规章制度的，甲方可以解除本合同。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

七、违约责任及赔偿

1.甲方违反