招聘入职合同6篇.docx

招聘入职合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（应聘者）：_____________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方加入甲方公司工作事宜，经过友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如甲乙双方无异议，经正式续签后，本合同继续有效。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的指导下，担任____________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行国家规定的工时制度。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等假期。

四、薪资及福利待遇

1.乙方的薪资构成为基本工资+绩效工资+相关补贴，具体标准按照公司规定执行。

2.乙方试用期薪资为____元/月，试用期为____个月。试用期满合格后，薪资标准另行协商确定。

3.甲方按照国家规定为乙方办理社保，并缴纳相关费用。

4.其他福利待遇按照公司规定执行。

五、保密条款及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露给任何第三方。

2.在合同期内及离职后一定期限内（详见下文），乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争业务。

六、双方责任与义务

1.甲方应按时支付乙方的薪资及福利待遇。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规，维护双方的权益。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.在合同期内，如乙方有严重违纪行为，甲方有权解除合同。

3.合同期满或双方协商一致，可以解除本合同。

4.合同解除或终止时，乙方应办理相关离职手续。

八、违约责任及赔偿

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。如因违约造成对方损失的，应赔偿损失。

2.乙方违反保密条款或竞业限制条款的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

九、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方应聘甲方公司事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方公司从事_________工作，具体岗位职责详见甲方公司相关管理制度。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地，如甲方公司因业务需要调整乙方的工作地点，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间与待遇

1.乙方在甲方公司的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时，具体上下班时间根据甲方公司考勤制度执行。

2.乙方在试用期内的工资为每月_________元，试用期满后，工资根据甲方公司薪酬制度进行调整。

3.甲方公司负责为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险），具体缴纳比例根据相关法律法规执行。

4.乙方在甲方公司工作期间，可享受相应的福利待遇，如年终奖、加班费等。

四、规章制度与劳动纪律

1.乙方应遵守甲方公司的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、薪酬制度、晋升制度等。

2.乙方应严格遵守劳动纪律，不得迟到、早退、旷工等。如有违反，将按照甲方公司相关规章制度进行处理。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方在甲方公司工作期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.乙方