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招聘入职合同6篇.docx

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招聘入职合同6篇

篇1

甲方(用人单位):___________________________

地址:_______________________________________

联系方式:_______________________________

乙方(应聘者):_____________________________

地址:_____________________________________

联系方式:_______________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方加入甲方公司工作事宜,经过友好协商,达成以下协议:

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满,如甲乙双方无异议,经正式续签后,本合同继续有效。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的指导下,担任____________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行国家规定的工时制度。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等假期。

四、薪资及福利待遇

1.乙方的薪资构成为基本工资+绩效工资+相关补贴,具体标准按照公司规定执行。

2.乙方试用期薪资为____元/月,试用期为____个月。试用期满合格后,薪资标准另行协商确定。

3.甲方按照国家规定为乙方办理社保,并缴纳相关费用。

4.其他福利待遇按照公司规定执行。

五、保密条款及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密进行保密,不得泄露给任何第三方。

2.在合同期内及离职后一定期限内(详见下文),乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争业务。

六、双方责任与义务

1.甲方应按时支付乙方的薪资及福利待遇。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

3.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规,维护双方的权益。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期内,甲乙双方协商一致,可以变更本合同。

2.在合同期内,如乙方有严重违纪行为,甲方有权解除合同。

3.合同期满或双方协商一致,可以解除本合同。

4.合同解除或终止时,乙方应办理相关离职手续。

八、违约责任及赔偿

1.甲乙双方违反本合同的约定,应承担违约责任。如因违约造成对方损失的,应赔偿损失。

2.乙方违反保密条款或竞业限制条款的,应承担违约责任,并赔偿甲方因此造成的损失。

九、其他约定事项

篇2

甲方(用人单位):_________

乙方(员工):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方应聘甲方公司事宜达成如下协议:

一、合同期限

1.合同有效期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方公司从事_________工作,具体岗位职责详见甲方公司相关管理制度。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地,如甲方公司因业务需要调整乙方的工作地点,乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间与待遇

1.乙方在甲方公司的工作时间为每周_________天,每天工作_________小时,具体上下班时间根据甲方公司考勤制度执行。

2.乙方在试用期内的工资为每月_________元,试用期满后,工资根据甲方公司薪酬制度进行调整。

3.甲方公司负责为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险),具体缴纳比例根据相关法律法规执行。

4.乙方在甲方公司工作期间,可享受相应的福利待遇,如年终奖、加班费等。

四、规章制度与劳动纪律

1.乙方应遵守甲方公司的各项规章制度,包括但不限于考勤制度、薪酬制度、晋升制度等。

2.乙方应严格遵守劳动纪律,不得迟到、早退、旷工等。如有违反,将按照甲方公司相关规章制度进行处理。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方在甲方公司工作期间,应保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。

2.乙方

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