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关于餐饮用工合同的范本6篇

篇1

餐饮用工合同

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同终止日期：_________年_________月_________日

4.试用期：自合同生效日起，试用期为_________个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位为：_________

2.乙方的工作内容为：_________

3.乙方的工作地点为：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据餐饮行业特点，实行轮班工作制，乙方需适应甲方的工作时间安排。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天，具体休息时间由甲方根据实际情况安排。

3.法定节假日，甲方会按照相关法律法规的规定安排乙方休假。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为：_________元/月。试用期满后，乙方的基本工资为：_________元/月。此外，乙方还有机会获得绩效提成和年终奖。

2.甲方每月_________日左右通过银行转账方式支付乙方工资。如遇节假日或特殊情况，支付时间可能会相应调整。

3.乙方在甲方工作期间，甲方会按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。具体社保项目和缴费比例如下：养老保险：_________%；医疗保险：_________%；失业保险：_________%；工伤保险：_________%；生育保险：_________%。社保费用由甲乙双方共同承担。具体扣费方式以甲方通知为准。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作场所和劳动保护设施，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方有权依据公司规定给予相应处罚。

3.乙方应爱护甲方的财产和设备，如有损坏，应照价赔偿。

4.乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人或他人利益。

5.在合同期内，乙方不得擅自离职或从事其他职业。如需提前离职，应提前一个月向甲方提交书面辞职报告并获得甲方的同意。否则，乙方需承担相应的法律责任和违约金。违约金的具体数额由双方协商确定。若乙方在试用期内擅自离职，甲方有权扣除其试用期工资作为违约金。此外，乙方在合同期内还需遵守甲方的其他合理规定和要求。如有违反，将视情节轻重给予相应处罚或解除劳动合同。具体处罚措施和解除劳动合同的条件将由双方协商确定并在合同中明确约定。同时，乙方也应尊重甲方的企业文化和经营理念，积极融入团队并为公司的发展贡献力量。

六、其他约定

1.乙方在合同期内需遵守中国的法律法规以及甲方的规章制度和劳动纪律。如有违反，将依法承担相应的法律责任。

2.乙方在甲方工作期间所取得的一切工作成果和知识产权均归甲方所有。乙方不得以任何形式泄露或利用这些成果谋取个人或他人利益。

3.本合同未尽事宜由双方协商确定并补充约定。补充约定与本合同具有同等法律效力。双方协商不成的可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼解决争议。本合同的解释权归甲方所有。如有任何疑问或需要进一步的解释请随时联系甲方的人力资源部门或直接向总经理反映情况以便及时解决问题并确保双方权益得到保障。

篇2

餐饮用工合同

#甲方（用人单位）：

[公司名称]

[公司地址]

[联系方式]

#乙方（员工）：

[员工姓名]

[员工地址]

[联系方式]

#合同签订日期：

[合同签订日期]

#合同生效日期：

[合同生效日期]

#合同期限：

[合同期限]

#工作内容：

[乙方将在甲方担任的职位及主要工作职责]

#工作地点：

[乙方的工作地点]

#工作时间：

[乙方的工作时间]

#工资待遇：

[乙方的工资待遇，包括基本工资、奖金、津贴等]

#社会保险：

[甲方将为乙方缴纳的社会保险，如养老保险、医疗保险、