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证券公司聘用合同5篇

篇1

甲方：_________

乙方：_________

甲方系依法设立之证券公司，根据《中华人民共和国证券法》及《证券公司监督管理条例》等相关法律、法规，为规范甲方聘用人员之行为，保障甲方之权益，特订立本合同。

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方从事之岗位为：_________。乙方应履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

2.乙方之工作地点为：_________。乙方应在其工作地点范围内履行职责。

三、工作时间和休息休假

1.乙方之工作时间为：_________。乙方应按时上下班，并遵守甲方之考勤制度。

2.乙方之休息休假为：_________。乙方有权享受法定休息日、法定节假日以及婚假、产假等法定假期。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方之岗位、职级以及绩效等因素确定。

2.甲方在支付劳动报酬时，应按照国家及地方之税收法规代扣代缴乙方的个人所得税。

3.甲方应按时、足额向乙方支付劳动报酬，不得克扣或拖欠。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方之规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，保障乙方在工作中的安全和健康。

六、保密义务

1.乙方应对其在甲方工作期间所接触到的所有商业信息保密，不得泄露给任何第三方。

2.乙方应对其在甲方工作期间所了解到的所有客户资料保密，不得泄露给任何第三方。

3.乙方应对其在甲方工作期间所了解到的所有证券市场信息保密，不得泄露给任何第三方。

4.乙方应对其在甲方工作期间所了解到的所有其他重要信息保密，不得泄露给任何第三方。

5.乙方在离开甲方后，仍应对其在甲方工作期间所了解到的所有商业信息保密，不得泄露给任何第三方。

6.乙方在离开甲方后，仍应对其在甲方工作期间所了解到的所有客户资料保密，不得泄露给任何第三方。

7.乙方在离开甲方后，仍应对其在甲方工作期间所了解到的所有证券市场信息保密，不得泄露给任何第三方。

8.乙方在离开甲方后，仍应对其在甲方工作期间所了解到的所有其他重要信息保密，不得泄露给任何第三方。

9.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

七、违约责任

1.甲方未按照合同约定向乙方支付劳动报酬的，应按应付劳动报酬的百分之五十向乙方支付违约金。若违约金不足以支付乙方的实际损失，甲方应继续承担赔偿责任。

2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权解除劳动合同，并不需向乙方支付违约金或赔偿金。但甲方应支付乙方的实际工资和费用。若甲方未向乙方支付实际工资和费用，应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（聘用方）：[公司名称]

乙方（受聘方）：[受聘人姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。

一、合同期限

本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止，有效期为[合同年限]年。

二、工作内容

乙方同意在甲方指定的岗位上工作，具体职责包括但不限于：[具体岗位职责]。

三、工作时间和休息休假

甲方保证乙方每周至少休息一日，每日工作时间不超过八小时，具体工作时间按甲方规定执行。如需加班，甲方应按照国家规定支付加班费。

四、劳动报酬

乙方在聘用期间的工资按甲方规定的工资标准和方式支付，具体为：[工资支付方式]。乙方如需了解自己的工资情况，可向甲方查询或通过其他合法途径获知。

五、社会保险和福利待遇

甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括：[保险项目]。乙方在患病、工伤、生育、残疾或死亡等情况下，甲方应按照相关规定提供相应的保险待遇。

六、解除和终止合同

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；

（5）以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真