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医疗纪律和违规处理规则

合同书：医疗纪律和违规处理规则

本合同由以下各方（以下简称为“双方”）于（日期）签署。

甲方：（医疗机构名称）

地址：

联系人：

电话：

邮箱：

乙方：（医务人员姓名）

身份证号码：

电话：

邮箱：

鉴于甲方为乙方提供医疗服务，乙方作为甲方的医务人员，为确保医疗纪律的遵守以及对违规行为的处理，双方达成如下协议：

第一条医疗纪律的遵守

1.乙方在提供医疗服务的过程中，必须遵守相关的法律法规、职业道德以及甲方制定的各项规章制度，如《医疗机构管理条例》、《医疗纪律处分规定》等。

2.乙方有责任维护唯一性、绝对性、保密性和严肃性的医生执业证书，严禁伪造、偷窃、买卖或者帮助他人伪造、偷窃医生执业证书。

3.乙方应当严格遵循诊疗操作规范，保证医患沟通的有效性和妥善处理患者隐私信息。

第二条违规行为的处理

1.如乙方违反本合同第一条的规定，甲方有权采取相应的违规行为处理措施，包括但不限于口头警告、书面警告、停职处理、降职处理、解除劳动合同等。

2.乙方对甲方采取的违规行为处理措施有异议的，可以向甲方提出申诉，并提供相关证据和理由，甲方将进行核实并及时给予答复。

3.对于涉及违法犯罪行为的乙方，甲方将及时报请相关机关处理，并保留追究乙方法律责任的权利。

第三条合同解除

1.若乙方严重违反本合同的规定，经甲方调查核实，并经两方协商一致，甲方有权解除与乙方的劳动合同。

2.合同解除时，甲方应依法履行解除手续和相关赔偿等义务。

第四条保密责任

1.乙方在从事医疗工作或与甲方相关的工作过程中，了解到的患者信息以及甲方的商业秘密等，应严格保密，不得以任何形式泄露或使用。

2.乙方在解除与甲方的劳动合同后，仍应对其在工作期间了解到的患者信息和商业秘密进行保密，并不得以任何形式利用或泄露。

第五条其他约定

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为（期限）。

2.本合同如需修改或解释，双方应通过友好协商解决，并书面确认修改或解释的具体内容。

3.本合同的补充协议及附件为本合同的有效组成部分。

4.本合同的有效性、履行和解释均适用中华人民共和国的法律。

第六条争议解决

凡因本合同引起的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决。若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条合同终止

本合同达到终止条件、期限届满或双方一致解除的，本合同终止。

甲方（盖章）：乙方（签名）：

日期：日期：