临时劳务用工协议6篇.docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约8.97千字
  • 约 24页
  • 2025-01-18 发布于陕西
  • 举报

临时劳务用工协议6篇

篇1

甲方(用人单位):_________

乙方(劳动者):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本临时劳务用工协议。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按规定完成工作任务。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间为_________。

2.乙方享受国家规定的休息日和节假日。具体安排由甲方按照国家有关规定执行。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的基本工资为_________元/月。甲方根据工作需要和乙方表现,可给予乙方相应的津贴和奖励。

2.甲方应于每月_________日将乙方的工资通过银行转账或现金方式支付至乙方指定的账户。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例按照国家和地方规定执行。

2.乙方享受甲方规定的社会保险待遇和其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家和地方规定的劳动保护条件和职业危害防护设施。

2.乙方应按规定正确使用劳动防护用品,并有权拒绝不符合劳动保护条件的工作安排。

七、规章制度及纪律要求

1.甲方应制定并公示规章制度,乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.乙方违反甲方规章制度或劳动纪律的,甲方有权依法给予相应的处理。

八、保密及竞业限制协议

1.乙方应对甲方的商业机密和客户信息保密,并不得将相关信息泄露给第三方。

2.在本协议有效期内及本协议终止后,乙方不得与甲方竞争或从事与甲方业务相关的活动。具体竞业限制期为_________个月。

九、违约责任及赔偿

1.甲乙任何一方违反本协议约定的,应承担违约责任,并赔偿因此给对方造成的实际损失。

2.乙方违反本协议中的保密及竞业限制协议的,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任,并赔偿因此给甲方造成的实际损失。

十、不可抗力及协议终止

1.甲乙任何一方因不可抗力事件导致无法履行本协议义务的,应及时通知对方,并共同协商解决方案。

2.本协议终止时,乙方应将所有的工作成果和相关资料交还给甲方,并协助甲方进行相关工作交接。

3.本协议终止后,乙方应在竞业限制期内遵守本协议中的保密及竞业限制协议,不得泄露甲方的商业机密和客户信息。竞业限制期结束后,乙方的竞业限制义务自动解除。

篇2

甲方:XXX(以下简称甲方)

乙方:XXX(以下简称乙方)

根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动法》甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

甲方聘用乙方在甲方担任XXX工作。协议期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

二、甲方权利义务

1.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能及安全教育培训。

2.甲方根据国家有关法律法规,建立健全生产安全制度,制定切实有效的安全措施,并监督乙方执行。

3.甲方为乙方提供必要的生产(工作)条件,制定相应的岗位责任,保障乙方在安全、健康的环境中工作。

4.甲方应按照国家有关法律法规,保障乙方的劳动安全卫生权益,提供符合国家规定的安全卫生设施和劳动保护用品。

5.甲方依据国家有关法律法规,为乙方办理相关证件和手续。

6.甲方应按照本协议约定的工作岗位,按月向乙方支付劳动报酬。

7.甲方有权按照国家有关规定和甲方依法制定的规章制度对乙方进行管理、培训和考核。

8.甲方有权对乙方违反本协议约定及甲方依法制定的规章制度的行为进行处罚。

9.甲方应根据乙方的实际工作表现,给予乙方相应的奖励。

三、乙方的权利义务

1.乙方应严格遵守国家的法律法规及甲方的各项规章制度,自觉接受甲方的管理、教育和考核。

2.乙方应爱护甲方的财物,合理使用生产工具和设备,确保生产(工作)安全。

3.乙方应积极参加甲方组织的政治思想、职业道德、业务技能及安全教育培训,并达到相应的标准。

4.乙方应按照本协议约定的工作岗位,履行工作职责,提高工作效率,保证完成工作任务。

5.乙方应尊重甲方管理人员,服从甲方管理

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档