试用期公司解除劳动合同协议5篇.docx

试用期公司解除劳动合同协议5篇

篇1

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

鉴于乙方在甲方试用期未满，双方经过友好协商，同意在试用期内解除劳动关系，并达成以下协议：

一、协议内容

1.双方同意在试用期内解除劳动关系，具体日期以甲方人力资源部门出具的试用期结束通知为准。

2.乙方需确保在试用期内的所有工作已经得到妥善安排和处理，如有未完成的工作或待处理事项，请乙方在协议生效前完成或移交。

3.乙方需返还甲方提供的所有财产，包括但不限于办公设备、资料、公司车辆等，并确保所有财产处于良好状态。

4.乙方需遵守甲方的保密规定，对在职期间接触到的公司机密、客户资料等保密信息严格保密，不得外泄。

5.乙方需确认在试用期内的所有薪资和福利待遇已得到妥善处理，如有未结算的薪资或福利待遇，甲方将在协议生效前进行结算。

6.乙方同意在试用期解除后，不再以甲方的名义从事任何活动，并承诺不对甲方的形象和声誉造成负面影响。

二、违约责任

1.双方同意，如一方违反上述协议内容，需承担相应的违约责任。具体违约责任的承担方式，根据违约方违约程度的不同，可能是支付违约金、赔偿损失等。

2.乙方需明确，如在试用期内未按照协议内容完成工作任务、返还财产、保密规定等，将视为乙方违约，需承担相应的违约责任。

三、争议解决

1.双方同意，如因试用期解除劳动关系而产生的争议，首先通过友好协商解决。如协商不成，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。

2.如调解不成，双方同意通过仲裁方式解决争议。具体仲裁机构由双方协商确定，如协商不成，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.如仲裁结果仍无法让双方满意，双方同意通过诉讼方式解决争议。具体诉讼管辖法院由双方协商确定，如协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

四、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方需严格遵守协议内容。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。如有需要，可提供副本供双方备份。

3.本协议内容如有未尽事宜或需要修改补充的，双方可协商补充或修改。补充或修改后的协议内容，与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：[公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（公司）：___________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于双方于_____年___月___日签署的劳动合同，现因特定原因，甲方需在乙方试用期内解除劳动合同。为明确双方权益，特订立本协议。

一、协议背景

因乙方在试用期间未能达到甲方规定的岗位标准要求，包括但不限于工作能力、工作态度、团队协作等方面，经双方协商，甲方决定解除与乙方的劳动合同。

二、协议内容

1.解除劳动合同：自本协议签署之日起，甲方与乙方之间的劳动合同正式解除。

2.离职日期：乙方离职日期为___年___月___日。

3.未休年假处理：乙方在离职时未休的年假，甲方按照相关规定进行结算。

4.薪资结算：乙方试用期工资、加班工资、奖金等按照甲方规定结算，甲方在乙方办理离职手续后___个工作日内支付。

5.保密义务：乙方在离职后仍需对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

6.竞业限制：乙方离职后一定期限内（一般为___年），未经甲方同意，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相近的业务。

7.违约责任：如乙方违反本协议约定，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

8.争议解决：本协议履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

9.其他事项：双方还需就其他未尽事宜进行约定，以确保离职过程顺利进行。

三、协议签署

本协议经甲乙双方认真阅读并理解一致后签署。甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

四、附加条款

1.双方应共同遵守国家法律法规及相关政策，确保本协议内容合法、有效。

2.本协议中的“试用期”、“劳动合同”、“商业机密”、“技术秘密”等术语，除非另有说明，否则具有甲乙双方共同认可的含义。

3.本协议中的期限、金额等数字应以中文大写形式表示，避免因数字表述模糊而产生歧义。

4.本协议自双方签署之日起生效，对甲乙双方均具有法律约束力。任何一方违反协议约定，应承担相应的法律责