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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2025年度企业间代收代付工资福利协议

合同编号_________

一、合同主体

1.甲方：

名称：_____________________

地址：_____________________

联系人：_____________________

联系电话：_____________________

2.乙方：

名称：_____________________

地址：_____________________

联系人：_____________________

联系电话：_____________________

3.其他相关方（如有）：

名称：_____________________

地址：_____________________

联系人：_____________________

联系电话：_____________________

二、合同前言

2.1背景和目的：

本协议旨在明确2025年度甲方与乙方在代收代付工资福利业务中的权利、义务及合作方式，确保双方在履行协议过程中能够高效、便捷地完成代收代付业务，降低双方成本，提高服务质量。

2.2合同依据：

本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规制定，并参照《企业间代收代付业务管理办法》执行。

三、定义与解释

3.1专业术语：

本协议中涉及的专业术语如下：

（1）代收代付：指甲方委托乙方代为收取和支付劳动者工资、福利等款项的行为。

（2）工资：指劳动者因提供劳动而取得的劳动报酬。

（3）福利：指甲方为劳动者提供的除工资以外的各种待遇，如社会保险、住房公积金等。

3.2关键词解释：

（1）甲方：本协议中的甲方指委托乙方代收代付工资福利的用人单位。

（2）乙方：本协议中的乙方指接受甲方委托，代为收取和支付工资福利的金融机构或其他服务机构。

（3）劳动者：指受甲方委托，由乙方代收代付工资福利的员工。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务：

（1）甲方有权要求乙方按照本协议约定，及时、准确地代收代付工资福利。

（2）甲方应按照国家规定，按时足额支付劳动者工资福利。

（3）甲方应确保提供准确、完整的劳动者信息，包括姓名、身份证号码、银行账号等。

（4）甲方有权对乙方代收代付工资福利的业务进行监督和检查。

4.2乙方的权利和义务：

（1）乙方应按照本协议约定，及时、准确地代收代付工资福利。

（2）乙方有权要求甲方提供准确、完整的劳动者信息。

（3）乙方应确保代收代付工资福利的安全性、准确性，并承担相应的责任。

（4）乙方应配合甲方进行业务监督和检查。

五、履行条款

5.1合同履行时间：

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至2025年12月31日。

5.2合同履行地点：

本协议履行地点为甲乙双方约定的地点，具体以合同附件为准。

5.3合同履行方式：

（1）甲方将劳动者信息及相关资料提交给乙方。

（2）乙方按照甲方要求，及时、准确地代收代付工资福利。

（3）双方应通过书面或电子方式，定期核对代收代付工资福利的明细。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件：

本协议经甲乙双方签字盖章后生效。

6.2终止条件：

（1）本协议约定的有效期届满；

（2）甲乙双方协商一致解除本协议；

（3）因不可抗力等原因导致本协议无法继续履行。

6.3终止程序：

（1）一方提出终止协议的，应提前30日书面通知对方；

（2）双方协商一致终止协议的，应签订终止协议书，明确双方的权利义务。

6.4终止后果：

（1）协议终止后，双方应按照约定，妥善处理未了事宜；

（2）本协议终止不影响双方已经发生的权利义务的履行；

（3）协议终止后，双方应相互配合，共同维护双方的合法权益。

七、费用与支付

7.1费用构成：

（1）代收代付手续费：根据代收代付金额的百分比计算；

（2）账户管理费：乙方为甲方开设和管理代收代付账户所产生的费用；

（3）其他相关费用：如银行转账手续费、凭证打印费等。

7.2支付方式：

（1）甲方应在每月结算日将代收代付手续费、账户管理费等费用汇入乙方指定的账户；

（2）如遇特殊情况，双方可另行协商确定支付方式。

7.3支付时间：

甲方应在每月结算日后的五个工作日内支付当月产生的代收代付服务费用。

7.4支付条款：

（1）甲方应确保支付款项的准确性和及时性，避免因支付延误导致乙方承担额外费用；

（2）乙方在收到甲方支付款项后，应及时开具正规发票；

（3）如甲方未按时支付费用，乙方有权暂停代收代付服务，并要求