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计划员岗位说明书

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计划员岗位说明书

计划员岗位说明书

一、岗位概述

计划员岗位是公司生产管理中的重要角色，主要负责制定生产计划、协调生产资源、监控生产进度、确保生产任务的完成。该岗位需要具备良好的沟通、协调、组织能力，熟悉生产流程和生产计划管理知识。

二、岗位职责

1.制定生产计划：根据销售订单、库存情况以及生产能力，制定合理的生产计划，并确保计划的准确性和可行性。

2.协调生产资源：负责协调生产所需的原材料、零部件、人力、设备等资源，确保生产线的正常运行，满足生产需求。

3.监控生产进度：对生产进度进行实时监控，及时发现和解决生产中存在的问题，确保生产任务的按时完成。

4.沟通与协调：与销售、采购、质量、仓库等部门保持密切沟通，确保生产计划的顺利执行。

5.异常处理：应对生产过程中的突发事件和异常情况，采取有效措施加以解决，防止事态扩大。

6.文档管理：负责生产计划的文档管理，包括生产计划的制定、修改、审批、执行、总结等环节的记录和存档。

三、任职要求

1.学历背景：具备大专及以上学历，工业工程、物流管理等相关专业优先考虑。

2.工作经验：有生产计划、调度或相关领域工作经验优先，接受过生产计划管理培训更佳。

3.知识技能：熟悉生产流程和生产计划管理知识，熟练使用办公软件。

4.素质能力：具备良好的沟通、协调、组织能力，责任心强，能够承受一定的工作压力。

5.其他要求：遵守公司规章制度，有良好的职业道德和敬业精神。

四、工作关系

1.上级：上级为生产主管，负责向其汇报生产计划执行情况，接受其工作指导和安排。

2.下属：无直接下属，但需要与其他部门如采购、质量、仓库等保持密切沟通，共同完成生产任务。

3.内部：与其他部门保持良好合作关系，共同推动公司整体运营发展。

4.外部：与供应商、客户等相关方保持联系，确保生产计划的顺利执行。

五、绩效标准

1.按时完成生产任务，确保产品质量和交货期。

2.生产过程控制得当，原材料损耗率在合理范围内。

3.生产效率高，人力、设备利用率高。

4.异常情况处理得当，能够及时解决问题，降低损失。

5.文档管理规范，生产计划制定、执行、总结等记录完整准确。

六、工作时间及薪酬福利

计划员岗位工作时间为周一至周五，8:30-17:30。薪酬福利包括基本工资、绩效奖金、五险一金、节日福利、员工培训等。公司注重员工个人职业发展，提供广阔的晋升空间。

以上是对计划员岗位的全面介绍，如有疑问，请随时向人力资源部咨询。我们将竭诚为您提供帮助和支持。

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一、岗位概述

计划员岗位是负责企业生产计划和物料计划的管理岗位，主要工作内容包括制定生产计划、物料需求计划、跟进生产进度、协调物料供应等。该岗位在企业生产运营中扮演着至关重要的角色，是企业实现高效生产、降低成本、提高效益的关键环节。

二、岗位职责

1.制定生产计划：根据客户订单和销售预测，制定生产计划，包括产品种类、数量、交期等，并确保计划的合理性和可行性。

2.物料需求计划：根据生产计划，预测物料需求，编制物料采购和库存控制计划，确保生产所需物料的及时供应。

3.跟进生产进度：实时跟进生产进度，协调生产部门解决生产过程中出现的问题，确保生产计划的顺利执行。

4.协调物料供应：与供应商沟通协调，确保物料采购的及时性和准确性，降低库存积压和缺货现象的发生。

5.统计分析：对生产计划和物料需求计划的执行情况进行统计和分析，为企业管理提供数据支持。

6.异常处理：应对生产过程中的突发事件和异常情况，确保生产线的正常运转。

7.培训与发展：不断提升自身专业技能和管理能力，为企业培养优秀人才。

三、任职要求

1.学历背景：具备大专及以上学历，专业不限，但需具备一定的管理、经济、物流等相关专业知识。

2.工作经验：有相关工作经验者优先，如生产管理、物料管理、供应链管理等。

3.技能要求：具备良好的沟通协调能力、组织计划能力、团队合作精神和问题解决能力。熟练使用办公软件，如Excel、PPT、Word等。

4.态度：认真负责，积极主动，具有高度的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。

5.知识要求：了解企业生产流程、物料管理、供应链管理等方面的基本知识，熟悉相关法律法规和行业标准。

四、工作权限

1.对生产计划的制定和调整有建议权。

2.对物料需求计划的审核和调整有建议权。

3.对生产进度的监督和协调有执行权。

4.对物料供应的协调和沟通有参与权。