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残疾人机关劳动合同7篇.docx

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残疾人机关劳动合同7篇

篇1

甲方(单位)名称:_________

乙方(职工)姓名:_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动并获取相应报酬,达成以下协议:

一、合同期限

1.合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.甲方与乙方协商一致,可以变更合同期限。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按照甲方的要求完成本职工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时,每周工作_________小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应当征得乙方同意,并按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体数额为_________元。

2.甲方应在每月的_________日之前向乙方支付工资。

3.甲方应当为乙方缴纳社会保险费。具体缴纳比例为:养老保险_________%,医疗保险_________%,失业保险_________%,工伤保险_________%,生育保险_________%。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应当向乙方提供必要的安全生产条件、劳动防护用品和职业危害防护设施。

2.甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全生产意识和技能。

3.甲方应当制定职业危害防护制度,定期对乙方进行健康检查,并及时向乙方通报职业危害情况。

六、劳动合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。

2.乙方单方解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知甲方,并办理离职手续。甲方单方解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后解除劳动合同。

3.甲方发生合并、分立等情况时,应当提前告知乙方,并协商解决劳动合同变更事宜。若协商不成的,可以解除劳动合同。

七、违约责任及赔偿标准

1.甲方违反本合同约定的,应承担违约责任,并赔偿因此给乙方造成的实际损失。具体包括:未按时支付劳动报酬的,自应付之日起按日向乙方支付滞纳金;未为乙方缴纳社会保险费的,应当补交社会保险费并赔偿因此给乙方造成的实际损失。

2.乙方违反本合同约定的,应承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的实际损失。具体包括:未按时到岗或者擅自离岗的,应当向甲方支付违约金;未为甲方提供必要劳动或者擅自解除劳动合同的,应当赔偿因此给甲方造成的实际损失。

八、其他约定事项

1.甲乙双方可以就其他约定事项进行协商,并在本合同约定中加以补充。补充约定应当符合法律法规的规定。

2.本合同未尽事宜,按照相关法律法规的规定执行。法律法规没有规定的,双方可以协商解决。协商不成的,可以依法提起劳动争议仲裁或者诉讼。

九、合同生效及签字盖章

1.本合同自双方签字或者盖章之日起生效。合同一式三份,甲乙双方各执一份,一份交由劳动部门备案。具有同等法律效力。

2.甲乙双方在签订合同时应当认真阅读合同条款并确认无误后签字或者盖章。合同一旦签字或者盖章即具有法律效力,双方应当共同遵守并按照合同约定履行自己的义务。

篇2

甲方(用人单位):XXXX

乙方(劳动者):XXXX,性别,民族,出生日期,住址,联系方式。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条:本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条:乙方同意根据甲方工作需要,在甲方部门从事岗位工作。乙方的工作地点为甲方公司所在地。

第三条:甲方根据工作需要以及乙方的工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。乙方如不服从甲方安排,应提前一个月向甲方书面提出辞职申请,否则,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

三、工作时间和休息休假

第四条:甲方根据乙方所在岗位的工作性质,实行标准工时制,每周工作XX小时,每月工作XX小时。具体作息时间由甲方安排。

第五条:乙方享有在法定假期和甲方规定的假期休息的

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