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第I部分单选题(100题)
1.[单选题]桥梁:河岸()
A:电话:沟通
B:火车:终点
C:信件:邮局
D:楼梯:楼层
答案:D
2.[单选题]疑病现象是指人们将自己轻微的不适现象看成严重疾病,反复多次检查的现象,特别是当亲友、邻居、同事因某病英年早逝和意外死亡后更容易出现这种现象。但检查排除相关疾病后能接受医生的劝告,属正常现象。根据定义,下列不属于疑病现象的是()。
A:因母亲去世,小赵最近身体虚弱,对任何事情都提不起精神,小赵的姐姐怀疑她得了忧郁症,医生表示没有异常,但她仍觉得小赵的精神有问题
B:某马拉松运动员在报纸上看到一马拉松运动员死于心律异常的报道,之后偶有跳脉他就觉得自己的心脏出了问题,认为自己可能患上了严重的心脏病。医生仔细检查确定他心脏没有问题,非但没有让他感到轻松,反倒使他更加着急了
C:李某因生病检查身体,医生在为他听心脏时,低声自语说:“心尖区有点风吹样杂音……”李某就紧张地问医生是不是心脏病,严重不严重,医生回答他,这是生理性杂音,不要紧的。但李某却担心自己得了怪病
D:一工友因矽肺病去世,由于处于同样的工作环境,大家都觉得自己也患上了矽肺病,尽管经过医生反复检查确认身体很健康,但大家仍觉得自己的肺有问题
答案:A
3.[单选题]下列句子中,语序无误的是()。
A:上海闵行区某公司发生疑似员工食物中毒,目前有90多人前往医院就诊
B:上海闵行区某公司疑似发生员工食物中毒,目前有90多人前往医院就诊
C:上海闵行区某公司发生员工疑似食物中毒,目前有90多人前往医院就诊
D:上海闵行区某公司发生员工食物疑似中毒,目前有90多人前往医院就诊
答案:C
4.[单选题]某公司为渡过暂时的经济危机决定减少业务员的数量。公司董事会计划首先解雇效率较低的业务员,而不是简单按照业务员业务量多少决定解雇哪些业务员。以下哪项是公司董事会作出这个决定的前提?()
A:董事会有能比较准确地确定业务员效率的方法
B:业务员的报酬是根据业务量的多少决定的
C:最具有业务经验的业务员是最好的业务员
D:一个业务员的效率不会与另一个业务员的相同
答案:A
5.[单选题]行为经济学认为,互惠行为是一种条件合作行为,是对善意和助人的行为进行回报。互惠行为通过实施报答的形式而使对方获得利益,这种报答往往通过降低或损害自我利益而实现。根据上述定义,下列属于互惠行为的是()。
A:为了长期的共同合作,总经理给供货商提供了很多优厚条件
B:企业家刘志刚每年捐款资助癌症患者,获得社会各界的赞誉
C:小王利用空余时间帮助新来的大学生熟悉业务,自己也因此得到锻炼
D:为了感谢同事救了自己落水的孩子,李玲让出了自己升职加薪的机会
答案:D
6.[单选题]如今,挖掘历史人文资源以推动旅游成为一种流行思路,这本没有错。可不少地方的操作手段并不高明,除了城市改名这一异想天开的“捷径”之外,还有些地方或是大兴土木堆砌“人造古建”,或是只顾造噱头而相应的服务水准低下,如此,投入再多恐怕也难以招徕游客。个别地方甚至借助野史来佐证“人文景观的底蕴”,这种生拉硬拽“创造历史”的行为,将会以讹传讹,涂抹出一批“假历史”而贻害后人。至于对孙悟空故乡、牛郎织女相遇地的苦心经营,就更是贻笑大方了。这段文字意在说明:
A:生拉硬拽“创造历史”只会贻笑大方
B:挖掘历史人文资源推动旅游发展应切合实际
C:城市改名实属异想天开
D:提高服务水准是推动旅游业发展的关键
答案:B
7.[单选题]旗鼓相当:半斤八两()
A:独占鳌头:大相径庭
B:如出一辙:大同小异
C:截然不同:天壤之别
D:势均力敌:平分秋色
答案:D
8.[单选题]机动对于______相当于______对于清澈。()
A:有机透明
B:活泼洁净
C:固定浑浊
D:灵活明亮
答案:C
9.[单选题]把快乐分肉体的和精神的两种,这是最糊涂的分析。一切快乐的享受都属于精神的,尽管快乐的原因是肉体上的物质刺激。小孩子初生下来,吃饱了奶就乖乖地睡,并不知道什么是快活,虽然它身体感觉舒服。缘故是小孩子的精神和肉体还没有分化,只是混沌的星云状态。洗一个澡,看一朵花,吃一顿饭,假使你觉得快活,并非全因为澡洗得干净,花开得好,或者菜合你口味,主要因为你心上没有挂碍,轻松的灵魂可以专注肉体的感觉,来欣赏,来审定。要是你精神不痛快,像将离别的筵席,随它怎样烹调得好,吃来只是土气息、泥滋味。这段文字主要谈论()。
A:小孩子与成年人感受快乐的不同之处
B:精神和肉体在感受快乐中担当的不同角色
C:对于快乐
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