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全新实习生合同与协议2025年通用
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(实习生):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
地址:__________
鉴于甲方是一家合法成立并有效运营的企业,乙方愿意加入甲方实习,双方为了明确双方的权利和义务,经友好协商,特订立本合同,以共同遵守。
第一条实习岗位及内容
1.1甲方根据乙方的专业背景、技能和兴趣,安排乙方在__________部门实习,实习岗位为__________。
1.2乙方应按照甲方的要求,认真履行实习岗位职责,积极参与实习工作,提高自身实践能力。
第二条实习期限
2.1本实习合同自双方签字之日起生效,实习期限为__________个月,自__________年至__________年。
2.2乙方如因特殊情况需要提前结束实习,应提前__________天向甲方提出申请,甲方根据实际情况予以批准。
第三条实习待遇
3.1甲方按照实习规定,向乙方支付实习期间的补贴,标准为每月__________元。
3.2甲方为乙方提供实习所需的办公条件和工作指导,但不承担乙方实习期间的交通、住宿等费用。
3.3乙方在实习期间,如因工作原因导致的人身损害,甲方应承担相应的赔偿责任。
第四条保密条款
4.1乙方在实习期间,接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,应予以严格保密。
4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。
第五条知识产权
5.1乙方在实习期间所创作的成果,包括论文、发明、实用新型、外观设计等,除属于乙方个人的知识产权外,均属于甲方所有。
5.2乙方在实习期间,不得以任何形式将甲方的知识产权泄露给第三方。
第六条违约责任
6.1乙方违反本合同的约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担违约责任。
6.2甲方未按照本合同的约定支付实习补贴的,乙方有权要求甲方支付,并有权解除本合同。
第七条其他约定
7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本合同自双方签字之日起生效,对双方具有法律约束力。
甲方(用人单位):__________
乙方(实习生):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.实习生简历
2.实习生身份证复印件
3.实习生学历证明复印件
4.甲方公司规章制度
5.甲方公司部门介绍资料
6.实习工作计划与目标
7.保密协议
8.知识产权归属确认书
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照约定时间完成实习任务,或未达到甲方设定的实习目标。
2.乙方未经甲方同意,提前结束实习。
3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。
4.乙方在实习期间,违反法律法规、甲方公司规章制度。
5.甲方未按照约定时间支付实习补贴。
6.甲方未提供乙方实习所需的办公条件和工作指导。
三、法律名词及解释:
1.实习合同:指甲方与乙方之间,就乙方在甲方实习期间的权利义务关系达成的一致协议。
2.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
3.知识产权:指权利人对其创作的智力劳动成果所享有的专有权利。
4.违约行为:指合同当事人违反合同约定,导致合同目的不能实现的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.实习生未达到工作标准:与实习生沟通,提供培训和指导,设定明确的实习目标和计划。
2.实习生提前结束实习:提前沟通,了解原因,根据实际情况予以批准或协商延长实习期限。
3.泄露公司机密:加强保密教育,签订保密协议,对泄露机密的行为进行追究。
4.实习生违反法律法规或公司规章制度:及时纠正,严重者解除实习合同,必要时追究法律责任。
5.公司未按时支付实习补贴:按时支付,并向实习生道歉,解释原因。
五、所有应用场景:
1.甲方为公司、企事业单位,乙方为在校大学生、研究生。
2.甲方为科研机构、实验室,乙方为研究人员、研究生。
3.甲方为政府部门,乙方为实习生、公务员。
4.甲方为非盈利组织,乙方为志愿者、实习生。
5.甲方为创业公司,乙方为实习生、合作研究者。
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