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20XX

专业合同封面

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甲方：XXX

乙方：XXX

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人工费合同模板完整版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方名称及定义

1.2乙方名称及定义

1.3丙方名称及定义

2.人工费支付范围

2.1工作内容

2.2工作时间

2.3工作地点

3.人工费标准

3.1工资标准

3.2加班费标准

3.3奖金及福利

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假安排

5.劳动保护及保险

5.1劳动保护措施

5.2社会保险

5.3商业保险

6.人工费支付方式及时间

6.1支付方式

6.2支付时间

7.合同期限

7.1起始日期

7.2终止日期

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

8.3丙方违约责任

9.争议解决

9.1和解

9.2调解

9.3仲裁

9.4诉讼

10.合同的变更、解除和终止

10.1变更条件

10.2解除条件

10.3终止条件

11.合同的生效、解除和终止后的权利义务

11.1生效条件

11.2解除和终止后的权利义务

12.保密条款

12.1保密内容

12.2保密期限

12.3泄密责任

13.知识产权保护

13.1知识产权归属

13.2知识产权保护措施

14.其他条款

14.1通知和送达

14.2合同的附件

14.3合同的修订

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.1甲方名称及定义：甲方全称为X公司，是一家依法注册并合法经营的企业。

1.2乙方名称及定义：乙方全称为X个人，是一名具备完全民事行为能力的自然人。

1.3丙方名称及定义：丙方全称为X机构，是根据法律成立并具有相应资质的机构。

2.人工费支付范围

（1）具体工作岗位及职责；

（2）工作任务和要求；

（3）乙方的具体工作成果。

2.2工作时间：乙方的工作时间为甲方规定的正常工作时间，具体为每周工作5天，每天工作8小时。

2.3工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地，即X地址。

3.人工费标准

3.1

工资标准：乙方的月工资为人民币X元，包括基本工资和岗位工资。

3.2加班费标准：乙方在法定工作时间以外工作，甲方应按照不低于乙方工资的150%支付加班费。

3.3奖金及福利：乙方按照甲方的规定享有奖金及福利，包括但不限于年终奖、节假日福利、生日福利等。

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间：乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间按照甲方的规定执行。

4.2休息休假安排：乙方享有国家法定的节假日休息权利，并根据工作年限享有年假、探亲假等休假权利。

5.劳动保护及保险

5.1劳动保护措施：甲方应为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境，保障乙方的人身安全。

5.2社会保险：甲方应按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.3商业保险：甲方可以为乙方购买适当的商业保险，以提高乙方的工作保障。

6.人工费支付方式及时间

6.1支付方式：甲方通过银行转账的方式向乙方支付工资和加班费。

6.2支付时间：乙方的工资和加班费每月支付一次，甲方应在每月日前将工资和加班费支付给乙方。

8.违约责任

8.1甲方违约责任：甲方未按约定时间支付乙方工资和加班费的，应向乙方支付迟延支付工资和加班费的违约金，违约金计算方式为：迟延支付金额的千分之五乘以迟延支付天数。

8.2乙方违约责任：乙方未按约定提供劳动的，应向甲方支付违约金，违约金计算方式为：甲方支付给乙方的工资、加班费及社会保险等费用总和的百分之十。

8.3丙方违约责任：丙方未按约定履行担保义务的，应向甲方承担违约责任，违约金计算方式为：甲方支付给乙方的工资、加班费及社会保险等费用总和的百分之十。

9.争议解决

9.1和解：甲乙双方在合同履行过程中发生纠纷的，可以先尝试通过友好协商的方式解决。

9.2调解：如果协商不成，任何一方都可以向劳动争议仲裁委员会申请调解。

9.3仲裁：如果调解不成，任何一方都可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.4诉讼：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

10.合同的变更、解除和终止

10.1变更条件：合同的变更需经甲乙双方协商一致，并书面确认。

10.2解除条件：合同解除的条件按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。

10.3终止条件：合同终止的条件按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。

11.合同的生效、解除和终止后的权利义务

11.1生效条件：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

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