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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

企业员工培训服务协议标准模板版

本合同目录一览

1.协议背景与主体

2.培训服务内容

2.1培训项目

2.2培训时间

2.3培训地点

2.4培训师资

3.培训费用与支付

3.1培训费用

3.2支付方式

3.3费用包含内容

4.培训效果评估

4.1评估标准

4.2评估方法

4.3评估反馈

5.培训期间管理

5.1出勤管理

5.2考核管理

5.3行为规范

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.服务期限与终止

7.1服务期限

7.2提前终止

7.3违约责任

8.争议解决方式

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

9.法律适用与管辖

9.1法律适用

9.2管辖法院

10.其他约定

10.1培训材料归属

10.2知识产权保护

10.3不可抗力

11.合同的签订与生效

11.1签订方式

11.2生效条件

11.3合同份数

12.附件

12.1培训课程表

12.2培训师资简历

12.3费用明细表

13.签字页

13.1甲方（企业）签字盖章

13.2乙方（培训服务商）签字盖章

14.日期

第一部分：合同如下：

1.协议背景与主体

1.2甲乙双方确认，本协议的目的是为了提高企业员工的专业技能和综合素质，通过乙方提供的专业培训服务，使甲方员工能够更好地适应工作岗位要求，提升企业整体竞争力。

2.培训服务内容

2.1培训项目

2.1.1乙方根据甲方的需求，提供包括但不限于管理技能、专业技术、团队协作、沟通表达等在内的培训项目。

2.1.2乙方应根据甲方的具体要求，制定详细的培训计划，并在培训前提交给甲方审核。

2.2培训时间

2.2.1培训时间按照双方商定的时间表进行，乙方应保证培训时间的准确性，避免影响培训效果。

2.2.2

如因特殊情况需要调整培训时间，乙方应提前通知甲方，双方协商解决。

2.3培训地点

2.3.1培训地点设在乙方指定的场地，如需要变更地点，乙方应提前通知甲方，并征得甲方同意。

2.4培训师资

2.4.1乙方应根据培训项目，安排具有相应资质和经验的培训师进行授课。

2.4.2乙方应在每次培训前向甲方提供培训师的简历和相关资料，以便甲方对培训师的资质进行审核。

3.培训费用与支付

3.1培训费用

3.1.1乙方向甲方提供的培训服务，费用按照双方商定的标准计算。

3.1.2培训费用的具体金额，详见附件中的费用明细表。

3.2支付方式

3.2.1甲方应按照双方约定的付款周期，通过银行转账的方式向乙方支付培训费用。

3.2.2甲方支付培训费用后，乙方应及时提供相应的培训服务。

3.3费用包含内容

3.3.1乙方提供的培训服务费用，包含培训师的授课费、培训材料费、场地租赁费等。

3.3.2乙方负责培训期间的交通和住宿费用，但甲方如需指定住宿地点或交通方式，费用由甲方承担。

4.培训效果评估

4.1评估标准

4.1.1乙方应根据培训内容和甲方的需求，制定合理的培训效果评估标准。

4.1.2评估标准应包括理论知识掌握程度、实际操作能力、团队协作能力等方面的内容。

4.2评估方法

4.2.1乙方应采用问卷调查、考试成绩、学员反馈等方式，对培训效果进行评估。

4.2.2乙方应在培训结束后，向甲方提供详细的评估报告。

4.3评估反馈

4.3.1甲方应对乙方的评估报告进行认真审核，并提出改进意见和建议。

4.3.2乙方应根据甲方的反馈，对培训内容和方式进行调整，以提升培训效果。

5.培训期间管理

5.1出勤管理

5.1.1乙方应对甲方的学员进行出勤管理，确保培训的顺利进行。

5.1.2

甲方应协助乙方进行出勤管理，确保学员按时参加培训。

5.2考核管理

5.2.1乙方应对学员的培训效果进行考核，确保培训目标的实现。