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天津市建筑企业招用务工农民劳动合同范本8篇

篇1

甲方（用人单位）名称：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）姓名：_________

性别：_________

身份证号码：_________

住址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，一致同意订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

1.本合同为固定期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方招用乙方从事_________工种工作。工作地点在_________。

2.乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。

3.甲方根据工作需要，经协商后可以调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方保证乙方每周至少休息一天，每日工作不超过8小时。

2.甲方根据工作需要，经与乙方协商后可以安排乙方加班，并依法支付加班工资。

3.甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

4.甲方必须按国家有关规定对从事有职业危害作业的劳动者进行定期健康检查。

5.甲方必须为乙方办理工伤保险，并按照规定缴纳工伤保险费。

6.甲方应积极为乙方提供劳动安全培训教育，提高乙方的劳动安全意识和技能。

7.甲方应督促乙方严格遵守安全生产操作规程，确保劳动安全。

8.甲方应严格执行劳动安全卫生和职业病危害防护制度，保障乙方的劳动安全。

9.甲方违反劳动安全卫生和职业病危害防护规定，给乙方造成损害或死亡的，应承担相应的法律责任。

10.乙方应严格遵守甲方的劳动安全卫生和职业病危害防护规章制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。

11.乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

12.本合同签订后，双方应严格履行合同条款，不得擅自变更或解除。如需变更或解除，应经双方协商一致并达成书面协议。若一方违反合同约定，应承担相应的法律责任。

13.本合同未尽事宜，双方可协商解决。协商不成的，任何一方可向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，任何一方可向人民法院提起诉讼。

14.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式三份，甲乙双方各执一份，报当地劳动争议仲裁委员会备案一份。

甲方（签字或盖章）：_________

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字或盖章）：_________

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）名称：_________________________________________

地址：_____________________________________________________________________

主要负责人：_____________________________________联系电话：________

乙方（务工农民）姓名：_____________________________________

性别：_____________________________________年龄：________

民族：_____________________________________籍贯：________

住址：_____________________________________联系电话：________

根据《中华人民共和国劳动法》和天津市有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方从事_____________________工作，工作地点在_____________________________________。

三、工作时间和休息休假

甲方招用乙方实行以下工时制度：□标准工时制度；□综合计算工时制度；□不定时工时制度。