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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

人力资源公司协议书2024年通用

本合同目录一览

第一条协议主体与范围

1.1甲方（人力资源公司）的基本信息

1.2乙方（客户公司）的基本信息

1.3协议适用范围与目的

第二条服务内容与范围

2.1甲方提供的服务内容

2.2服务范围的具体描述

2.3服务时间与地点

第三条服务费用与支付

3.1服务费用的确定方式

3.2服务费用的支付方式

3.3费用支付的时间节点

第四条双方的权利与义务

4.1甲方的权利与义务

4.2乙方的权利与义务

第五条保密条款

5.1保密信息的定义

5.2保密信息的保护期限

5.3保密信息的使用范围

第六条违约责任

6.1违约行为的定义与认定

6.2违约责任的具体形式

第七条争议解决

7.1争议解决的途径

7.2争议解决的时间限制

第八条合同的变更与终止

8.1合同变更的条件与程序

8.2合同终止的条件与程序

第九条法律适用与争议解决

9.1协议适用的法律

9.2争议解决的法院或机构

第十条合同的生效与终止日期

10.1合同的生效日期

10.2合同的终止日期

第十一条通知与送达

11.1通知的方式与时间

11.2送达地址与联系方式

第十二条甲方授权代表

12.1甲方授权代表的姓名与职务

12.2甲方授权代表的授权范围

第十三条乙方授权代表

13.1乙方授权代表的姓名与职务

13.2乙方授权代表的授权范围

第十四条其他条款

14.1与本协议有关的其他约定

14.2双方确认的附加条款或附件

第一部分：合同如下：

第一条协议主体与范围

1.1甲方（人力资源公司）的基本信息

甲方全称：X人力资源服务有限公司

注册地址：省市区路号

法定代表人：X

联系电话：X

1.2乙方（客户公司）的基本信息

乙方全称：X科技有限公司

注册地址：省市区路号

法定代表人：X

联系电话：X

1.3协议适用范围与目的

本协议旨在明确甲方作为人力资源服务提供商，为乙方提供人力资源管理服务的具体事项，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理等服务。本协议适用于甲方为乙方提供的一切人力资源服务活动。

第二条服务内容与范围

2.1甲方提供的服务内容

（1）为乙方进行人才招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等；

（2）为乙方员工提供培训服务，包括新员工入职培训、岗位技能培训等；

（3）为乙方提供薪酬福利方案设计、薪资核算、社保缴纳等服务；

（4）提供劳动关系管理服务，包括签订劳动合同、处理劳动纠纷等。

2.2服务范围的具体描述

甲方提供的服务范围包括乙方所有分支机构及部门。甲方应根据乙方的具体需求制定详细的服务方案，并提交乙方审批。

2.3服务时间与地点

服务时间为双方签订协议之日起至协议到期日止。服务地点为乙方指定的地点。

第三条服务费用与支付

3.1服务费用的确定方式

双方根据服务内容、服务范围、服务时间等协商确定服务费用。具体费用在协议附件中详细列明。

3.2服务费用的支付方式

乙方同意按照甲方提供的费用支付方案，通过银行转账的方式支付服务费用。

3.3费用支付的时间节点

乙方应在每季度初的五个工作日内支付当季度的服务费用。如乙方延迟支付，应按照延迟支付金额的千分之五支付滞纳金。

第四条双方的权利与义务

4.1甲方的权利与义务

（1）甲方应按照约定提供服务，确保服务质量，遵守相关法律法规；

（2）甲方应保证乙方员工的个人信息安全，不得泄露给第三方；

（3）甲方应定期向乙方报告服务进展情况，接受乙方的监督。

4.2乙方的权利与义务

（1）乙方应按照约定支付服务费用，确保甲方正常提供服务；

（2）乙方应提供真实、准确的需求信息，以便甲方更好地提供服务；

（3）乙方应协助甲方开展服务活动，提供必要的场地、设备等支持。

第五条保密条款

5.1保密信息的定义

保密信息是指在双方合作过程中产生的、未公开的、具有商业价值的信息，包括但不限于客户信息、商业计划、财务数据等。

5.2保密信息的保护期限

保密信息的保护期限自双方签订协议之日起计算，期限为五年。

5.3保密信息的使用范围

双方在合作过程中获取的保密信息，仅限于履行本协议的目的使用，未经对方书面同意，不得向第三方泄露或公开。

第六条违约责任

6.1违约行为的定义与认定

违约行为是指一方未能履行协议约定的义务，导致合同目的无法实现或造成对方损失的行为。

6.2违约责任的具体形式

如有违约行为，违约方应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。