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幼儿园司机合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：XX幼儿园

乙方（劳动者）：XX，性别：X，民族：X，学历：X，专业：X，联系方式：XXX-XXXX-XXXX，身份证号码：XXXXXX-XXXXXX-XXXXXX-XXXXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、合同期限

1.本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中包括试用期XX个月（试用期至XXXX年XX月XX日止）。

2.本合同期满时，双方同意不续签劳动合同的，双方劳动关系即行终止。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任XXX岗位工作。在合同期内，甲方可根据工作需要和乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位。

2.乙方在甲方每日的工作时间根据甲方的规定执行。甲方根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的安排。

3.乙方在甲方的工作职责、工作要求和操作规程见甲方的《员工守则》和《岗位职责》。

三、劳动报酬与社会保险、福利

1.甲方根据国家的有关法律法规的规定为乙方办理相应的社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）。社会保险的缴费及申领手续由甲方负责办理。

2.乙方试用期内的工资为XX元/月。试用期满后，甲方根据乙方的岗位和工作表现确定乙方的工资为XX元/月。乙方的工作报酬以银行转账的形式支付。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供免费的午餐；

（2）每月支付XX元作为加班费；

（3）每季度支付XX元作为季度奖；

（4）每年支付XX元作为年终奖；

（5）提供每年XX天的带薪休假；

（6）提供商业保险等。

四、劳动纪律和规章制度

1.乙方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥，按时完成甲方分配的各项任务。

2.乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密和保密信息，不得损害甲方的利益。

3.乙方如有违反甲方的规章制度或劳动纪律的行为，甲方有权依据其性质和严重程度给予相应的处理，直至解除劳动合同。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方的原因导致乙方无法履行本合同时，甲方应支付违约金给乙方。违约金的标准为乙方在甲方剩余未履行部分的工资总额。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同或由于乙方的原因导致甲方无法履行本合同时，乙方应支付违约金给甲方。违约金的标准为乙方在甲方剩余未履行部分的工资总额。

六、争议解决方式

1.双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决。协商不成的，任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.双方发生劳动争议时，应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得激化矛盾，不得破坏甲方的工作秩序和社会秩序。如有违反，甲方有权依据其性质和严重程度给予相应的处理，直至解除劳动合同。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议应与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：XX幼儿园

乙方（劳动者）：XX，性别：X，民族：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX，联系电话：XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

1.乙方同意按甲方工作需要安排司机工作。在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位。

2.乙方在甲方的工作岗位为：驾驶。

3.甲方安排乙方的工作应遵守以下标准工时制：每周工作不超过40小时。

4.甲方安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定，并给予相应的报酬或安排补休。

三、劳动报酬

1.甲方按有关规定并根据乙方的工作岗位确定乙方的工资待遇。在劳动合同期内，甲方可根据乙方的工作表现和本企业经济效益的实际情况，调整乙方的工资。

2.乙方在试用期内的工资为每月XX元。试用期满后的工资为每月XX元。具体工资以甲方人力资源部的工资发放表为准。

3.甲方每月XX日左右以银行转账形式向乙方支付上月工资。

4.甲方安排乙方加班的，应给予相应的报酬或安排补休。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护