2025年优选面试题 .pdfVIP

太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。——《左传》

百度电面小结

00:42

2025-06-16

现在确定了一个本地的面试，但是还是想尝试一下其他的，主要是为了锻炼自己，多争取写

机会。但是这段时间，过多的机会让我很疲惫，我想静下来，有个实习机会就知足吧。好好

做这个实习就行。

百度就工作机会来说它是很好的。5月底的时候在豆瓣网上看到有个人发布招实习生的消息，

留了个邮箱，我就给这个邮箱发了个求职信，附带自己的简历，其实自己的简历很烂。但是

由于这种方式，过了几天这个邮箱的主人给我打来电话，让我在百度hr网站里把这个部门

的职位选了，然后把简历号告诉了他。他说已经帮我内推。之后百度有个hr打来电话安排

电面，把时间定在周四下午。但是到了周四并没有打来电话，过后一个百度的人打来电话说

电面安排在端午节后的第一个工作日，也就是周二。

端午节期间，学校的一个校友，是百度一个部门的经理，他来学校有个座谈会，之前也发过

简历，他说有内推的实习生机会。我也发了简历，但是没有通过筛选。我有些不解，就第一

次霸王面，想知道简历有哪些不足。面试还算可以，和学长有所交流。

周二的时候我因为家里有事就做火车回家了，下午时候百度的那个人打来电话，开始了电面，

但是在火车上，不断的过隧道，手机信号特别不好。就4分钟，就终止了电面，只是简单

的说了说我研究生做的什么，自我介绍一下。我后来打了电话，道了歉，并把电面时间再次

推迟到这个周一。

我从家回来后，周一并没有收到电话，之前也想着是可能不会再打来电话了。但是周二下午

还是那个人打来了电话，说4点电面。不一会，那个学长发来消息，问我之前有没有申请

百度其他部门的职位，我把这个告诉了他。他说只能一次面试一个职位。所以他部门的电面

机会要排在这个部门的之后，只有这个部门的电面fail了，才能再次有他部门的机会。百

度避免不同部门之间调换。我想学长表示了我挺喜欢他部门那个职位的。但是没办法，只能

先接受之前的这个部门的电面。

4点半的时候还是那个人打来的电话，开始了电话面试。

具体哪些问题我也记不清了，只能想多少说多少。

一开始时问我之前在IBM的一个部门实习，都做了什么，干了什么工作，参与了哪些系统

实施。我大概描述了一下。

然后问我研究生阶段做了什么，介绍了一下研究方向，与信息检索的区别，所作的工作有哪

些结果，分别说了一下，也没有太大的细问。

说到信息检索，就问道搜索引擎中的网络爬虫。这方面的东西我只知道大概，具体的细节不

了解。我可能都不能理解他问的问题。又问到怎样避免相同的url。我说用哈希、失效。

问url不同参数怎么处理？我说删除不同的参数，取前面相同的，这个我一点都不知道，

他问怎么删，答可以用聚类的方式

其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。——《论语》

又提到url可以深度搜索、广度搜索

后说到动态网页

不同网页相同的部门与不同的部门，怎样去重。我说聚类。具体也不了解。

然后说到对搜索引擎，只是了解一个大的框架，从网络爬虫、倒排索引、查询模块、结果排

序、呈现。

又问到倒排索引，如果一个词在很多文档中都有出现，如何办？我可能还是没有理解他说的

意思，或者说我根本就不懂搜索引擎。我就说利用词表，但是词表是必须的，所以这个说法

根本不成立。关于怎样优化倒排索引，具体我也不太清楚。曾经读过信息检索方面的书，但

是并没有深入。

这块的问题，我回