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离职商业保密协议6

1.背景介绍

本协议旨在保护公司的商业机密和知识产权，确保离职员工不泄露公司的商业信息。离职员工在离开公司后仍需遵守保密义务，以保护公司的商业利益和竞争优势。

2.保密义务

离职员工承诺在离职后继续履行保密义务，不得泄露或使用公司的商业机密。商业机密包括但不限于：

公司的商业计划和策略

客户信息和交易细节

产品和服务开发的技术细节

营销和销售策略

公司的财务状况和业务数据

3.保密期限

离职员工在离职之后将继续承担保密义务，保密期限为三年。在此期间，离职员工不得与任何竞争对手合作或参与任何可能泄露公司商业机密的活动。

4.禁止竞业行为

离职员工同意在离职后一段时间内不从事与公司业务相竞争的工作，禁止直接或间接与竞争对手合作。离职员工应尊重公司的商业利益，并采取一切合理措施保护公司的商业机密。

5.违约责任

如果离职员工违反本协议的任何条款，公司有权采取适当的法律行动，并要求离职员工赔偿因违约行为所造成的损失。此外，公司还保留采取其他追诉或救济措施的权利。

6.转让和分割

本协议对公司和离职员工均具有约束力，并且不得转让给第三方。即使公司的权益发生转移或分割，本协议仍应适用于各方。

7.附加条款

公司和离职员工同意遵守国家相关的法律法规，包括但不限于商业机密保护法律。如果法律或法规要求修改本协议的任何条款，则相关的条款将自动调整以符合法律要求。

8.协议终止

本协议在离职员工履行所有保密义务后终止。履行保密义务应由双方书面确认。即使本协议终止，离职员工仍需遵循国家相关法律法规的保密要求，并且不得泄露公司的商业机密。

9.签署和生效

本协议应以双方签字或盖章的方式进行确认，并自最后一方签署或盖章之日起生效。

签署方:

公司:[公司名称]

离职员工:[员工姓名]

日期:[签署日期]

如上所述，离职商业保密协议旨在确保离职员工不泄露公司的商业机密信息。通过签署本协议，离职员工承诺继续履行保密义务，并在离职后的一段时间内避免从事与公司业务相竞争的工作。本协议有效地保护了公司的商业利益和竞争优势。

请注意，本协议仅供参考，具体协议内容需根据公司实际情况和法律要求进行调整和修改。