武汉 办就业合同6篇.docx

武汉办就业合同6篇

篇1

合同编号：[合同编号]

甲方（用人单位）：

单位名称：[公司名称]

单位地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

联系电话：[公司电话]

乙方（劳动者）：

姓名：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

年龄：[劳动者年龄]

学历：[学历]

专业：[专业]

联系电话：[劳动者电话]

鉴于甲方需要招聘一名员工，乙方有就业需求，双方经过友好协商，达成以下就业合同：

一、合同期限

1.本合同自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止，其中试用期为[试用期天数]天。

2.试用期满后，双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，正式确立劳动关系。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方的[部门名称]部门从事[岗位名称]工作。

2.甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间与待遇

1.甲方实行每周[工作时间天数]天工作制，每天工作[每天工作时间小时数]小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方在试用期内的工资为[试用期工资数额]元/月。试用期满后，工资根据乙方的表现和工作能力进行调整。

3.甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

四、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。甲方有权对乙方进行必要的培训和指导。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚，直至解除劳动合同。

3.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权解除试用合同。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付相应的经济补偿。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职或从事其他职业，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.双方均同意，本合同的解除或终止应遵循相关法律法规的规定，并应给予对方必要的经济补偿。具体补偿办法根据双方协商确定。

六、争议解决

1.双方因履行本合同发生争议时，应首先通过友好协商的方式解决。协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。

2.本合同的任何修改或补充，双方应通过协商并签订书面协议进行约定。修改或补充的协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。协商不成的，按照相关法律法规的规定执行。如法律法规没有规定或规定不明确的，双方可参照行业惯例或公平原则协商解决。

篇2

武汉市就业合同协议书

甲方（用人单位）：_____________________________

地址：___________________________________________

联系方式：_______________________________电话：___________________

乙方（劳动者）：_____________________________

性别：___________________________________________出生日期：___________年______月______日

籍贯地址：___________________________________________

联系方式：_______________________________电话：___________________

电子邮箱：_____________________________紧急联系人联系方式：_______________________________电话：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方单位就业事宜达成如下协议条款，以明确双方的权利义务关系，维护双方的合法权益。

一、合同期限及工作内容

（一）合同期限：本合同自签订之日起生效，至__________年______月______日止。如有续约意向，需经双方协商一致后再行签订。

（二）乙方应按照甲方的要求从事相应岗位的工作，工作内容具体见劳动合同及岗位职责说明。乙方应当履行工作职责并遵守甲方的规章制度和工作纪律。乙方