班组长薪酬管理办法 .pdfVIP

班组长薪酬管理办法--第1页

Campiu竞标人力资源控制程序CQP-32-C1-2018

班组长薪酬管理办法

第1页，共2页

班组长薪酬管理办法--第1页

班组长薪酬管理办法--第2页

1、目的：

进一步规范生产班组长薪酬管理，加强对整体班组的考核，调动员工的

工作积极性。

2、适用范围：

适用于公司生产部所有班组长。

3、术语与定义

无

4、职能职责

4.1PMC部：

计时：如实分别汇总统计当日正常劳动时间与加班劳动时间及完成数

量。

计件：如实汇总统计当日劳动时间所完工的产品产量。

4.2财务部：

负责工资的核算及发放。

4.3人力资源部：

负责考勤核算及行政（餐费、水电费、罚款）扣款等。并对计件工资进

行核查，监督，并按公司的发展需要以及市场的波动调整工价。

5、程序内容