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港口普通货物码头企业安全生产标准化评价实施细则0

港口普通货物码头企业安全生产标准化评价实施细则

申请企业名称：拟申报等级：选择一项。

评价内容评价项目评价方法评价标准分值自评分考评分扣分说明

一、目标与考核（30分）1、企业应结合生产实际制定安全生产目标。查资料：

企业安全生产目标

发布安全生产目标的文件；

贯彻实施安全生产目标的相关资料。

询问：

抽查3～15名企业从业人员是否了解本企业安全生产目标。

现场检查:

安全生产目标是否充分公开，便于企业员工或者相关方某某。1.应制定符合

企业要求的安全生产目标；

2.安全生产应目标正式发布、贯彻和实施；

3.从业人员应了解企业安全生产目标；

4.企业安全生产目标应充分公开，便于员工及相关方某某。

5

★★★

2、企业应根据安全生产目标制定可考核的安全生产工作指标，指标应不低

于上级下达的目标。查资料：

1.发布的安全生产工作指标；

2.上级单位下达的安全生产目标。1.未制定量化、可考核的安全生产工作指

标，不得分；

2.制定的安全生产指标低于上级部门下达的安全生产目标，不得分；

3.制定的安全生产工作指标不合理，与企业实际情况不符，每处扣1分。

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5

3、企业应制定实现安全生产目标和工作指标的措施。

查资料：

实现安全生产目标和工作指标的具体措施文件。

1.未制定实现安全生产目标和工作指标的措施文件，不得分；

2.制定的措施不具体、不可行或者责任不明确，每处扣1分。

5

4、企业应制定安全生产年度计划和专项活动方案，并严格执行。

查资料：

1.安全生产年度计划和专项活动方案；

2.安全生产年度计划和专项活动方案执行的相关记录和总结材料等。

1.未制定安全生产年度计划，扣3分；

2.未制定安全生产专项活动方案，扣2分；

3.执行安全生产年度计划和方案的记录和总结材料不完整，每处扣1分。

5

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5、企业应将安全生产工作指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控

制指标，并予以考核。

查资料：

1.细化和分解后的安全生产工作指标；

2.企业制定的阶段性安全生产控制指标；

3.各项指标的考核记录。

1.未制定细化、分解的安全生产工作指标，扣2分；

2.安全生产工作指标细化和分解不合理、不符合企业实际或不完善，每处扣

1分;

3.未制定阶段性的安全生产控制指标，扣1分。

5

6、企业应建立安全生产目标考核与奖惩的相关制度,并定期对安全生产目标

完成情况予以考核与奖惩。

查资料：

1.安全生产目标考核与奖惩管理制度；

2.安全生产目标考核记录文件；

3.安全生产目标考核奖惩兑现记录。

1.未制定安全生产目标与奖惩管理制度,扣2分;