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柴里煤矿“六零”管理机制介绍PPT精选文档

一、柴里煤矿简介

(1)柴里煤矿位于中国山东省济宁市兖州区，是一家具有悠久历史和深厚文化底蕴的大型现代化煤矿。自1958年建矿以来，柴里煤矿始终坚持安全第一、质量为本的生产理念，经过六十余年的发展，已成为全国重要的煤炭生产基地之一。柴里煤矿拥有丰富的煤炭资源，地质储量达2.5亿吨，年产煤炭超过千万吨，为我国煤炭工业的发展做出了重要贡献。

(2)柴里煤矿在安全生产方面成绩显著，多次获得国家、省、市级安全生产先进单位称号。矿区内设有完善的安全生产管理体系，严格执行国家安全生产法律法规，实现了安全生产的持续稳定。例如，在2019年，柴里煤矿实现了全年零事故的目标，这一成绩在全国同行业中处于领先地位。

(3)柴里煤矿在技术创新和节能减排方面也取得了显著成效。近年来，柴里煤矿加大了科技创新力度，引进和研发了一系列先进的生产设备和技术，提高了生产效率和资源利用率。同时，柴里煤矿还积极开展节能减排工作，通过优化生产工艺、提高能源利用效率等措施，实现了煤炭生产过程中的绿色环保。据统计，柴里煤矿的煤炭生产综合能耗较五年前降低了15%，为我国煤炭行业的绿色发展树立了榜样。

二、‘六零’管理机制概述

(1)柴里煤矿“六零”管理机制是一种以“零事故、零伤害、零污染、零浪费、零投诉、零违纪”为核心的安全质量管理模式。该机制自实施以来，已经成为柴里煤矿提高安全管理水平、保障员工生命安全、促进企业健康发展的关键举措。该机制涵盖了煤矿生产、运输、储存、销售等各个环节，通过建立完善的管理制度、强化责任落实、优化作业流程等措施，有效提升了煤矿的整体管理水平。

(2)“六零”管理机制的实施，首先要求煤矿企业建立健全安全管理体系，明确各级人员的安全职责，确保安全管理制度得到有效执行。在实际操作中，柴里煤矿通过开展安全教育培训、安全检查、隐患排查治理等工作，不断提高员工的安全意识和操作技能。此外，柴里煤矿还引入了先进的安全技术，如自动化监测系统、应急救援设备等，以保障生产过程中的安全。

(3)在“六零”管理机制中，零污染和零浪费是两个重要的管理目标。柴里煤矿通过优化生产工艺、提高资源利用率，实现了煤炭资源的合理开发和利用。同时，矿区内还建立了完善的环保设施，如污水处理厂、废气处理设施等，确保生产过程中不产生污染。在零投诉和零违纪方面，柴里煤矿通过加强内部管理，提高服务质量，确保客户满意度，同时严格规范员工行为，杜绝违纪现象的发生。这些措施的实施，使得柴里煤矿在行业内树立了良好的企业形象，为企业的可持续发展奠定了坚实基础。

三、‘六零’管理机制具体内容

(1)在“六零”管理机制中，零事故是核心要求之一。柴里煤矿通过实施严格的安全生产责任制，明确了各级人员的安全职责，确保安全生产责任制落实到每个岗位。例如，2018年，柴里煤矿通过开展安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，有效识别和防范了各类安全风险，全年事故发生率为0.06%，远低于行业平均水平。以2019年某矿井为例，通过实施“六零”管理机制，该矿井实现了连续1000天无重大安全事故。

(2)针对零伤害的目标，柴里煤矿实施了全面的员工安全教育培训计划。矿上每年组织超过2000名员工参加安全技能培训，培训内容涵盖煤矿安全生产法规、操作规程、应急预案等。通过培训，员工的安全意识和技能得到了显著提高。例如，2017年，一名新入职的采煤工在经过系统的安全培训后，成功应对了一次紧急情况，避免了事故的发生。

(3)在实现零污染方面，柴里煤矿投资了超过5000万元用于环保设施的升级改造。例如，矿区的污水处理系统经过改造后，出水水质达到国家一级排放标准，每年减少污水排放量超过100万吨。同时，矿上还开展了煤炭洗选技术的研发与应用，通过洗选降低原煤中的杂质含量，不仅提高了煤炭品质，还减少了煤炭运输过程中的粉尘污染。这些措施的实施，使得柴里煤矿在环保方面取得了显著成效。