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财务会计管理制度规定(会计核算办法及财务管理制度).docxVIP

财务会计管理制度规定(会计核算办法及财务管理制度).docx

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财务会计管理制度规定3篇(会计核算办法及财务管理制度)

一、分公司资金拨款标准:

月销售规模为该季度预算销售月平均数,但不包括内销和退货销售。资金拨付额为每季度核定一次。

资金拨付额中不包含会计报表上的累计亏损数和固定资产净值数。

分公司资金总占用额=资金拨付额+累计亏损+固定资产新开分公司、新开门店的资金规模根椐预算销售规模计算。

总部资金实际拨付额=资金拨付额+累计亏损+固定资产-实际投资资金

二、分公司资金拨款的审批:

季度销售预算指标经总裁审批,交财务治理中心资金治理专员备案,在上述拨款标准内的资金调整,由财务治理中心总监进展审批。

新开分公司、新开门店的预算销售规模经营销总监审批后,参照上一条规定执行。

超过标准和临时性增拨资金,经营销中心总监、财务中心总监审核,由总裁审批后拨款。

三、相关部门职责:

(一)营销部门:

负责对分公司商品库存构造和商品周转率进展监控;负责对出样商品资金占用状况进展监控;负责对供给商帐期和信用额度的协调工作;负责对应收返利回收时间、应收时间进展监控;

(二)财务部门:

负责对分公司商品库存构造和商品周转率进展分析,并提出合理化建议;负责对应收返利和费用按标准进展帐扣及催收工作;负责对应收销售款的监控工作;负责对资金分布的状况进展统计、备案及分析工作。

(三)信息部门:

保证系统的正常运行,确保相关部门对信息的需求;负责系统商品信息的正确,确保营销和财务部门的监控;(四)总经理:

作为分公司第一责任人,对资金合理分布负责;对分公司预算担当责任,确保各项预算的完成;负责各责能部门的协调工作,确保资金的合理使用。

四、奖罚规定:

分公司之间商品调拨未在30天内清帐的,对财务部经理惩罚500元。

在总部规定的期限内,未将借款和超额资金归还总部的,每次惩罚2023元。

其它相关规定参照财务内掌握度执行。

本规定适用公司家电零售单位。

财务会计治理制度规定2

第一条为加强公司的财务工作,发挥财务在公司经营治理和提高经济效益中的作用,特制定本规定。

其次条公司财务部门的职能是:

(一)仔细贯彻执行国家有关的财务治理制度。

(二)建立健全财务治理的各种规章制度,编制财务规划,加强经营核算治理,反映、分析财务规划的执行状况,检查监视财务纪律。

(三)积极为经营治理效劳,促进公司取得较好的经济效益。

(四)厉行节省,合理使用资金。

(五)合理安排公司收入,准时完成需要上交的税收及治理费用。

(六)对有关机构及财政、税务、银行部门了解,检查财务工作,主动供应有关资料,照实反映状况。

(七)完成公司交给的其他工作。

第三条公司财务部由总会计师、会计、出纳和审计工作人员组成。在没有专职总会计师之前,总会计师职责由会计兼任担当。

第四条公司各部门和职员办理财会事务,必需遵守本规定。

财务工作岗位职责第五条总会计师负责组织本公司的以下工作:

(一)编制和执行预算、财务收支规划、信贷规划,拟订资金筹措和使用方案,开拓财源,有效地使用资金;

(二)进展本钱费用猜测、规划、掌握、核算、分析和考核,催促本公司有关部门降低消耗、节省费用、提高经济效益;

(三)建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进展经济活动分析:

(四)承办公司领导交办的其他工作。第六条会计的主要工作职责是:

(一)根据国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字精确,帐目清晰,按期报帐。

(二)根据经济核算原则,定期检查,分析公司财务、本钱和利润的执行状况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,准时向总经理提出合理化建议,当好公司参谋。

(三)妥当保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料。

(四)完成总经理或主管副总经理交付的其他工作。

第七条出纳的主要工作职责是:

(一)仔细执行现金治理制度。

(二)严格执行库存现金限额,超过局部必需准时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金。

(三)建立健全现金出纳各种帐目,严格审核现金收付凭证。

(四)严格支票治理制度,编制支票使用手续,使用支票须经总经理签字后,方可生效。

(五)积极协作银行做好对帐、

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