- 1、本文档共51页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2025年度企业培训费管理合同范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2法定代表人或负责人姓名
1.3联系地址
1.4联系电话
1.5电子邮箱
2.合同目的
3.培训内容
3.1培训课程名称
3.2培训时间
3.3培训地点
3.4培训师资
4.培训费用
4.1费用总额
4.2分解费用
4.3付款方式
4.4付款时间
5.培训人员
5.1参训人员名单
5.2参训人员资格要求
5.3参训人员变更
6.培训组织
6.1培训安排
6.2培训资料准备
6.3培训场地安排
6.4培训设施准备
7.培训实施
7.1培训计划
7.2培训实施流程
7.3培训效果评估
8.培训资料
8.1培训教材
8.2培训讲义
8.3培训资料提供方式
9.合同期限
9.1合同生效日期
9.2合同终止日期
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任承担
10.3违约赔偿
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决费用
12.合同解除
12.1合同解除条件
12.2合同解除程序
12.3合同解除后的处理
13.合同生效
13.1合同生效条件
13.2合同生效日期
14.其他约定
14.1不可抗力
14.2合同附件
14.3合同解释
14.4合同变更
14.5合同份数
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.1.1培训需求方:科技有限公司
1.1.2培训提供方:教育咨询有限公司
1.2法定代表人或负责人姓名
1.2.1培训需求方:
1.2.2培训提供方:
1.3联系地址
1.3.1培训需求方:省市区路号
1.3.2培训提供方:省市区路号
1.4联系电话
1.4.1培训需求方:0215678
1.4.2培训提供方:02187654321
1.5电子邮箱
2.合同目的
2.1明确双方在2025年度内开展企业培训的职责和权利。
2.2提高企业员工的专业技能和综合素质。
2.3促进企业内部知识共享和团队协作。
3.培训内容
3.1培训课程名称
3.1.1《高级项目管理》
3.1.2《市场营销策略》
3.1.3《企业财务管理》
3.2培训时间
3.2.12025年4月至2025年6月
3.2.2每月第二周周六、周日
3.3培训地点
3.3.1科技有限公司培训室
3.3.2教育咨询有限公司培训中心
3.4培训师资
3.4.1《高级项目管理》:王教授,大学项目管理系主任
3.4.2《市场营销策略》:赵博士,市场营销协会副会长
3.4.3《企业财务管理》:李老师,财经大学副教授
4.培训费用
4.1费用总额:人民币壹拾万元整(¥100,000.00)
4.2分解费用
4.2.1《高级项目管理》:人民币叁万元整(¥30,000.00)
4.2.2《市场营销策略》:人民币叁万元整(¥30,000.00)
4.2.3《企业财务管理》:人民币肆万元整(¥40,000.00)
4.3付款方式
4.3.1预付款:合同签订后5个工作日内支付总额的30%
4.3.2培训结束后10个工作日内支付剩余的70%
4.4付款时间
4.4.1预付款:2025年2月28日前
4.4.2培训结束后付款:2025年7月31日前
5.培训人员
5.1参训人员名单
5.1.1项目经理:5人
5.1.2市场营销人员:5人
5.1.3财务人员:5人
5.2参训人员资格要求
5.3参训人员变更
5.3.1参训人员名单如有变更,需提前15个工作日通知对方,并经双方确认。
6.培训组织
6.1培训安排
6.1.1培训需求方负责提供参训人员名单及资格审核。
6.1.2培训提供方负责培训课程的设计、实施和资料准备。
6.2培训资料准备
6.2.1培训提供方负责提供培训教材、讲义等资料。
6.2.2培训资料需在培训前一周内送达培训需求方。
6.3培训场地安排
6.3.1培训需求方负责提供培训场地及必要的设施设备。
6.3.2培训场地需满足培训需求,并提前一周通知培训提供方。
6.4培训设施准备
6.4.1培训提供方负责提供培训所需的投影仪、音响等设备。
6.4.2培训设备需在培训前一天送达培训场地。
8.培训实施
8.1培训计划
8.1.1培训提供方需在培训开始前30天向培训需求方提交详细的培训计划,包
您可能关注的文档
- 2025年度企业培训管理系统开发承包合同4篇.docx
- 2025年度企业培训行业交流与合作合同3篇.docx
- 2025年度企业培训行业交流合作合同4篇.docx
- 2025年度企业培训行业全面合作协议.docx
- 2025年度企业培训行业人才培养服务合同.docx
- 2025年度企业培训行业动态跟踪与解读协议.docx
- 2025年度企业培训行业发展趋势研究与咨询服务协议4篇.docx
- 2025年度企业培训行业合作共赢协议4篇.docx
- 2025年度企业培训行业市场调研合作合同.docx
- 2025年度企业培训行业技术支持合作合同4篇.docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(研优卷).docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(满分必刷).docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(有一套).docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(模拟题).docx
- 语文课猫的教案7篇.docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(达标题).docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(名师系列).docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(完整版).docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(基础题).docx
- 苏教版六年级上册数学第五单元 分数四则混合运算 测试卷(名校卷).docx
文档评论(0)