公司人员借调劳动合同书5篇.docx

公司人员借调劳动合同书5篇

篇1

甲方（借调单位）：XXX，地址：XXX，联系方式：XXX。

乙方（借调人员）：XXX，地址：XXX，联系方式：XXX。

根据甲方工作需要，现需向乙方借调人员。甲、乙双方在平等、自愿的基础上，协商一致，签订本合同。

一、借调期限

本次借调期限为XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。期满后，如双方继续合作，可再行签订借调合同。

二、借调岗位

乙方在甲方担任的岗位为XXX，主要负责XXX工作。甲方应明确告知乙方该岗位的具体职责和要求。

三、工资待遇

1.甲方应按时向乙方支付工资，工资标准为XX元/月。具体支付方式可双方协商确定。

2.甲方应确保乙方的工资不低于本单位同岗位人员的工资水平，并按时缴纳社会保险费用。

3.甲方应根据工作表现及贡献，对乙方进行年度考核，并根据考核结果给予相应的奖金或晋升机会。

四、保险福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。具体缴费比例和方式由双方协商确定。

2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品和福利待遇，确保乙方在借调期间的生活和工作需要。

3.甲方应为乙方提供平等的职业发展机会，鼓励乙方不断提升自身能力。

五、保密义务

1.乙方在借调期间应严格遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术资料、客户信息等保密信息保密。

2.乙方不得将甲方的保密信息泄露给第三方，不得在未经甲方同意的情况下使用或披露甲方的保密信息。

3.乙方在借调期满后，应归还甲方所有的机密资料，并确保不再使用或披露甲方的保密信息。

六、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任应根据违约方的情况和违约程度进行确定。

2.甲方或乙方如需提前解除本合同，应提前XX天通知对方，并承担相应的违约责任。

3.甲方或乙方在履行本合同过程中发生争议，应通过协商或调解解决。协商或调解不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，可由双方协商补充。补充协议应作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效，双方应共同遵守本合同的所有条款。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。如有需要，双方还可将本合同提交相关机构进行公证或认证。

甲方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（借入方）：_________

乙方（借出方）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方借调乙方工作人员事宜，达成如下协议：

一、借调人员

1.甲方因工作需要，决定借调乙方工作人员______名，具体岗位为______。

2.借调期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.借调期间，乙方工作人员在甲方的具体工作内容和岗位职责由甲方负责安排。

2.乙方工作人员应在甲方的指导下，按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方工作人员在甲方工作期间，应遵守甲方的工作时间安排。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方工作人员提供休息休假的条件。

四、劳动报酬和保险福利

1.甲方应按月向乙方工作人员支付劳动报酬，具体数额根据乙方的工资标准确定。

2.甲方应按规定为乙方工作人员缴纳社会保险费，并承担相应费用。

3.乙方工作人员在甲方工作期间，享受甲方规定的各项保险福利。

五、双方权利和义务

1.甲方有权对乙方工作人员进行管理和考核，并有权要求乙方替换不合格的工作人员。

2.乙方应确保所借调的工作人员具备相应的岗位能力和素质，并有权要求甲方合理使用和安排人员。

3.甲方应尊重乙方工作人员的人格尊严和劳动成果，不得对乙方工作人员实施人身攻击或侮辱性语言。

4.乙方工作人员在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，不得擅自离岗或从事与工作职责无关的活动。

六、违约责任

1.甲乙双方在借调过程中，如一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。

2.具体违约责任包括：违约方需向另一方支付违约金，并赔偿由此造成的实际损失。