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解除劳动合同无经济补偿金协议6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于甲乙双方就解除劳动合同事宜达成一致意见，为了明确双方权益及义务，避免后续纠纷，特签订本协议。

一、协议目的

甲乙双方同意，在遵循平等、自愿、协商一致的原则下，解除双方签订的劳动合同，双方共同确认并同意放弃因解除劳动合同可能产生的经济补偿金请求。

二、解除劳动合同

1.甲乙双方正式解除劳动合同，自本协议签署之日起生效。

2.乙方应按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、财务结算等。

3.乙方应在本协议签署后XX日内办理完毕离职手续。

三、无经济补偿金确认

1.甲乙双方同意，在解除劳动合同时，甲方无需向乙方支付任何形式的经济补偿金。

2.乙方确认，在受雇期间已享受了应有的薪资、福利及劳动保护措施等，且无任何异议。

3.乙方承诺，不会就解除劳动合同向甲方提出任何形式的补偿要求。

四、双方声明与保证

1.甲方声明：已向乙方支付所有应支付的薪资及福利，并已履行了劳动合同中的所有义务。

2.乙方声明：已充分了解解除劳动合同后的权益及义务，并承诺遵守本协议的所有条款。

3.双方共同保证：本协议内容真实、合法、有效，并愿意共同遵守。

五、保密义务

1.甲乙双方同意，在解除劳动关系后，仍应保守甲方的商业秘密及机密信息。

2.若因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失，乙方应承担法律责任。

六、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若因本协议产生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（用人单位）：___________________________（盖章）

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（员工）：___________________________（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

鉴于甲乙双方于[起始日期]签订了关于乙方在甲方公司担任特定职位的劳动合同，现因特定原因需解除劳动合同。双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就解除劳动合同且甲方无需支付经济补偿金事宜，达成如下协议：

一、协议背景及原因

双方明确，因乙方个人原因提出辞职申请，甲方对此表示理解和尊重。考虑到乙方个人发展需要及双方实际情况，经友好协商，双方同意解除劳动合同。甲方无需支付任何形式的补偿金或赔偿金。

二、解除劳动合同条款

1.甲乙双方一致同意，自本协议签署之日起，正式解除双方之间的劳动合同。

2.乙方确认，自协议签署之日起，不再享有甲方公司员工的任何权利，也不再承担甲方公司员工的任何义务。

3.乙方应按时完成与工作岗位相关的交接工作，并保证交接工作的质量和进度。甲方将协助乙方完成相关手续。

4.乙方离职后需保守甲方商业机密及与业务有关的信息，不得向第三方泄露。

三、保密义务

乙方承诺，在离职后一定期限内（至少[期限]年），对在甲方公司任职期间接触到的所有商业机密、技术秘密、客户信息等予以保密，并不向任何第三方泄露。若因乙方泄露造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

四、法律后果及责任承担

1.双方确认，本协议签署后，甲方无需向乙方支付任何形式的补偿金或赔偿金。

2.若乙方违反本协议约定的保密义务或其他约定事项，应承担由此给甲方造成的一切损失。

3.本协议的解除不影响甲乙双方其他约定事项的法律效力。

五、争议解决

因本协议引起或与本协议有关的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议内容应严格遵守国家法律法规和相关政策规定。若与国家法律法规和政策规定不符的，以国家法律法规和政策规定为准。

4.附件：包括但不限于乙方签字确认的离职申请表、工作交接清单等文件作为本协议附件，与本协议具有同等法律效