2025年度企业内部管理顾问聘用合同规范(2025版).docx

2025年度企业内部管理顾问聘用合同规范(2025版)

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（顾问方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、顾问服务内容

1.服务项目

乙方受甲方聘用，提供企业内部管理顾问服务，具体项目包括但不限于：组织架构优化、流程再造、人力资源管理等。

2.服务标准

乙方应按照甲方要求，提供专业、高效、高质量的管理咨询服务，确保甲方企业内部管理水平的提升。

乙方保证所提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。

二、服务期限与费用

1.服务期限

本合同服务期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.服务费用

本合同服务费用总额为______元（大写：______），甲方应于合同签订后______个工作日内支付乙方首期费用______元，剩余费用根据实际服务进度分阶段支付。

三、服务交付与验收

1.服务交付

乙方应在合同约定的服务期限内，按照甲方要求完成各项顾问服务。

乙方应向甲方提供服务成果文件，包括但不限于：咨询报告、改进方案、实施计划等。

2.服务验收

甲方应在乙方完成服务后______个工作日内对服务成果进行验收，并出具验收意见。

四、保密与违约责任

1.保密

乙方在提供顾问服务过程中，应严格保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.违约责任

若乙方违反本合同约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿损失、支付违约金等。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方提供的服务进行评估和监督，如发现服务不符合要求，有权要求乙方进行改进。

有权根据企业实际情况调整服务内容，但应与乙方协商一致，并签订补充协议。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和信息支持，确保乙方能够有效开展工作。

按时支付顾问服务费用，并保护乙方的工作成果。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照合同约定提供工作条件和信息。

有权在完成顾问服务后，获得甲方支付的顾问服务费用。

义务：

按照合同约定的时间、质量和服务内容提供顾问服务。

对甲方企业内部信息保密，不得泄露给任何第三方。

六、服务评估与反馈

1.评估方式

甲方应在服务期限届满后______个工作日内对乙方提供的服务进行评估，可以采用内部评估或第三方评估的方式。

乙方应配合甲方的评估工作，并提供必要的资料和说明。

2.反馈机制

甲方应在评估后______个工作日内向乙方提供书面反馈，包括对服务的评价和建议。

乙方应在接到反馈后______个工作日内进行自我评估，并制定改进措施。

七、费用支付与结算

1.费用支付

合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。

2.结算方式

顾问服务完成后，甲方应在______个工作日内根据实际工作量和服务质量支付剩余费用。

3.结算期限

乙方应在收到甲方支付的费用后______个工作日内向甲方提供相应的服务成果文件。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故解除合同，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于已提供服务费用、违约金等。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定的时间、质量提供服务，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方泄露甲方企业内部信息，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约